ABALLAY BIBIANA DEL HUERTO (Contribuyente AFIP | 27206093XXX)

Perfil del contribuyente ABALLAY BIBIANA DEL HUERTO - 27206093XXX

CUIT 27206093XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede un ciudadano solicitar información sobre antecedentes judiciales de una persona para propósitos de investigación sobre derechos de las personas con discapacidad en Argentina?

La solicitud de antecedentes judiciales con fines de investigación sobre derechos de las personas con discapacidad puede requerir autorización legal y estar sujeta a restricciones, respetando la privacidad y los derechos de las personas involucradas.

¿Qué derechos tiene el conviviente en una unión convivencial en Argentina?

En Argentina, la unión convivencial otorga derechos similares a los del matrimonio. Los convivientes tienen derechos sucesorios, de propiedad y a la cuota alimentaria en caso de ruptura. La ley reconoce la igualdad de derechos entre la unión convivencial y el matrimonio.

¿Cómo se abordan las situaciones en las que el deudor alimentario no tiene residencia fija en Argentina?

En situaciones en las que el deudor alimentario no tiene residencia fija en Argentina, el tribunal puede tomar medidas para garantizar el cumplimiento de las obligaciones alimentarias. Esto puede incluir la cooperación con las autoridades internacionales, la notificación adecuada al tribunal y la solicitud de medidas de ejecución que sean aplicables incluso si el deudor no tiene residencia fija. La documentación detallada y la colaboración con abogados especializados en derecho internacional son fundamentales para abordar casos en los que el deudor no tiene residencia fija y garantizar que se tomen las medidas adecuadas para proteger los derechos de los beneficiarios.

¿Puede el arrendador negarse a renovar el contrato si el arrendatario ha realizado mejoras en la propiedad en Argentina?

En general, el arrendador no puede negarse a renovar el contrato simplemente porque el arrendatario haya realizado mejoras, a menos que estas modifiquen significativamente la propiedad sin su consentimiento.

¿Cómo valora la habilidad del candidato para liderar la implementación de políticas de inclusión y accesibilidad, considerando la importancia de garantizar un entorno laboral accesible en Argentina?

La inclusión y accesibilidad son esenciales. Se busca comprender cómo el candidato lidera iniciativas para hacer que el entorno laboral sea más accesible, su enfoque para promover la inclusión de personas con discapacidades y su contribución para crear un ambiente de trabajo inclusivo en Argentina.

¿Cómo se aborda la gestión de riesgos laborales desde la perspectiva de compliance en empresas argentinas?

La gestión de riesgos laborales desde la perspectiva de compliance en Argentina implica el cumplimiento riguroso de normativas de salud y seguridad ocupacional. Esto incluye la identificación y mitigación de riesgos en el lugar de trabajo, la implementación de políticas de seguridad y la formación continua para empleados sobre prácticas seguras.

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