ACEVAL MARIANA (Contribuyente AFIP | 27211104XXX)

Perfil del contribuyente ACEVAL MARIANA - 27211104XXX

CUIT 27211104XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo se verifica la existencia de antecedentes judiciales en Argentina?

Los antecedentes judiciales se pueden verificar a través del Registro Nacional de Reincidencia.

¿Cuáles son las leyes relacionadas con el delito de usurpación en Argentina?

La usurpación en Argentina es el acto de ocupar ilegalmente una propiedad. Está penalizada por leyes que buscan proteger el derecho de propiedad, y se imponen sanciones a quienes participan en este delito.

¿Puede un embargo afectar a bienes que están siendo utilizados para la producción de bienes de exportación en Argentina?

Los bienes utilizados para la producción de bienes de exportación pueden tener consideraciones especiales durante un embargo, asegurando la continuidad de actividades económicas cruciales para la balanza comercial del país.

¿Cómo se verifica la certificación en normativas de seguridad en el manejo de productos químicos de una empresa en Argentina?

Verificar la certificación en normativas de seguridad en el manejo de productos químicos de una empresa en Argentina implica revisar los certificados emitidos por organismos reguladores como el Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI). Se pueden solicitar informes de auditorías y verificar la información directamente con el organismo regulador. Obtener el consentimiento de la empresa y seguir los procedimientos establecidos por el organismo regulador son pasos fundamentales para garantizar la legalidad y transparencia en la verificación de la certificación en seguridad en el manejo de productos químicos.

¿Cuáles son las consecuencias legales de proporcionar información falsa sobre antecedentes disciplinarios en un proceso de selección?

Proporcionar información falsa sobre antecedentes disciplinarios en un proceso de selección puede tener consecuencias legales. Según las leyes argentinas, la falsificación de datos puede resultar en la terminación del contrato laboral o en acciones legales por parte del empleador.

¿Cuál es su estrategia para evaluar la habilidad del candidato para liderar la adopción de prácticas de trabajo flexibles, considerando la importancia del equilibrio entre trabajo y vida personal en Argentina?

La flexibilidad laboral es relevante. Se busca entender cómo el candidato promueve prácticas de trabajo flexibles, su enfoque para equilibrar las necesidades de la empresa y los empleados, y su contribución para crear un entorno donde la flexibilidad laboral sea una ventaja competitiva en el mercado laboral argentino.

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