AGUIRRE PABLO RUBEN (Contribuyente AFIP | 20278926XXX)

Perfil del contribuyente AGUIRRE PABLO RUBEN - 20278926XXX

CUIT 20278926XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo se aborda legalmente el delito de acoso sexual en Argentina?

El acoso sexual en Argentina está penalizado por leyes que buscan prevenir y sancionar el hostigamiento de naturaleza sexual. Se imponen sanciones a quienes acosan a otras personas, tanto en el ámbito laboral como en situaciones cotidianas.

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En el marco de la protección de datos personales, la validación de identidad se realiza mediante prácticas seguras, como el acceso restringido a la información, la encriptación de datos y la verificación de la identidad del solicitante antes de proporcionar información confidencial. Estas medidas cumplen con regulaciones como la Ley N° 25.326 en Argentina.

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Las empresas del sector energético enfrentan amenazas cibernéticas que pueden afectar infraestructuras críticas. Estrategias como implementar protocolos de seguridad robustos, realizar pruebas de penetración, y mantener sistemas actualizados son esenciales. Colaborar con agencias de seguridad cibernética, participar en intercambios de información sobre amenazas y capacitar al personal en seguridad informática son medidas cruciales para garantizar la protección de infraestructuras críticas en el sector energético en Argentina.

¿Puede un ciudadano solicitar información sobre antecedentes judiciales de una persona para propósitos de investigación sobre justicia social en Argentina?

La solicitud de antecedentes judiciales con fines de investigación sobre justicia social puede requerir autorización legal y estar sujeta a restricciones, respetando la privacidad y los derechos de las personas involucradas.

¿Cómo valora la habilidad del candidato para impulsar la diversidad e inclusión en la empresa, considerando la importancia de la equidad en el ámbito laboral argentino?

La diversidad e inclusión son fundamentales. Se busca comprender cómo el candidato fomenta la diversidad, su enfoque para crear un ambiente inclusivo y su contribución para garantizar la equidad en el lugar de trabajo argentino, donde la diversidad es valorada como un activo estratégico.

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