ARANDA LUCRECIA CRISTINA (Contribuyente AFIP | 27145140XXX)

Perfil del contribuyente ARANDA LUCRECIA CRISTINA - 27145140XXX

CUIT 27145140XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es el proceso para embargar bienes que están bajo un contrato de distribución en Argentina?

Embargar bienes bajo un contrato de distribución implica notificar al distribuidor y al proveedor, considerando los derechos y obligaciones establecidos en el contrato de distribución.

¿Cuáles son las consideraciones para la cesión de derechos y obligaciones en un contrato de venta en Argentina?

Las cláusulas que regulan la cesión de derechos y obligaciones son importantes en un contrato de venta argentino. Deben establecer las condiciones bajo las cuales una parte puede ceder su posición contractual y los procedimientos para notificar y obtener el consentimiento de la otra parte.

¿Cuáles son las opciones disponibles para los argentinos que desean trabajar de manera independiente o como profesionales autónomos en Estados Unidos?

Para aquellos que buscan trabajar de manera independiente, las opciones pueden incluir visas como la O-1 (para individuos con habilidades extraordinarias) o la EB-5 (Inversionistas Inmigrantes). Cada opción tiene requisitos específicos, como demostrar habilidades excepcionales o realizar una inversión significativa. Buscar asesoramiento legal especializado y comprender los requisitos es crucial para una solicitud exitosa.

¿Cómo se realiza el trámite del DNI para una persona que cambia de nombre y género simultáneamente?

El trámite del DNI para una persona que cambia de nombre y género simultáneamente se realiza en el Renaper. Se deberá presentar la documentación que respalde tanto el cambio de nombre como el de género, cumplir con los requisitos específicos y abonar la tasa establecida para la actualización del documento.

¿Cuáles son los derechos y protecciones para empleados que participan en paros o huelgas legales en Argentina?

Los empleados que participan en paros o huelgas legales en Argentina tienen derechos y protecciones específicas. La legislación laboral garantiza el derecho a participar en acciones colectivas y prohíbe represalias contra los empleados que participan en huelgas legales. Los empleadores deben respetar estos derechos y no pueden tomar medidas disciplinarias injustificadas contra los empleados que participan en paros o huelgas legales. Los empleados despedidos injustificadamente en relación con su participación en huelgas legales pueden presentar demandas para proteger sus derechos y buscar compensación por daños y perjuicios. La documentación de las circunstancias de la huelga y las acciones del empleador es crucial para respaldar las reclamaciones.

¿Qué disposiciones se deben incluir para la transferencia de riesgos y responsabilidades en un contrato de venta en Argentina?

La transferencia de riesgos y responsabilidades en un contrato de venta argentino debe estar claramente definida. Esto puede incluir el momento exacto de la transferencia de riesgos, el seguro correspondiente y las responsabilidades de cada parte en caso de pérdida o daño.

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