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¿Cuál es el proceso para solicitar una prórroga del contrato de arrendamiento en Argentina?
La solicitud de prórroga debe realizarse con suficiente antelación al vencimiento del contrato y está sujeta al consentimiento del arrendador. Las condiciones de la prórroga deben establecerse por escrito.
¿Cómo se manejan las quejas y reclamaciones de contratistas durante la ejecución de proyectos gubernamentales en Argentina?
Las quejas y reclamaciones se manejan mediante procedimientos establecidos en los contratos. Se fomenta la resolución temprana de disputas a través de la negociación y mediación. En casos más complejos, se recurre a procesos de arbitraje o litigio. La transparencia y el cumplimiento de los términos contractuales son fundamentales en el manejo de quejas y reclamaciones.
¿Cómo influye el KYC en la adopción de servicios financieros digitales en Argentina?
El KYC influye en la adopción de servicios financieros digitales en Argentina al proporcionar una capa de seguridad esencial para la confianza del cliente. Los procesos de verificación de identidad eficientes y seguros facilitan la transición de los clientes a servicios financieros digitales al reducir los riesgos asociados con la suplantación de identidad y el fraude. La implementación de tecnologías digitales en el proceso de KYC también contribuye a la experiencia del usuario en entornos digitales.
¿Cómo afecta la Ley de Contrato de Trabajo en Argentina a las condiciones laborales y demandas?
La Ley de Contrato de Trabajo en Argentina establece los derechos y obligaciones tanto para empleadores como empleados. Regula aspectos como jornada laboral, descansos, licencias y condiciones de trabajo. En casos de demandas laborales, esta ley sirve como base legal, especificando las normas a seguir y los derechos que deben protegerse, contribuyendo a la claridad y consistencia en la resolución de conflictos.
¿Cómo pueden los profesionales de recursos humanos abordar los antecedentes disciplinarios de manera justa en los procesos de contratación en Argentina?
Los profesionales de recursos humanos en Argentina pueden abordar los antecedentes disciplinarios de manera justa al establecer políticas claras y consistentes. Es crucial evaluar cada caso de manera individual, considerando la rehabilitación y el tiempo transcurrido desde los incidentes.
¿Cuál es el papel de la innovación y la adopción de nuevas tecnologías en la selección de contratistas en proyectos gubernamentales en Argentina?
La innovación y la adopción de nuevas tecnologías juegan un papel importante en la selección de contratistas. Se valoran propuestas que demuestren soluciones innovadoras y el uso efectivo de tecnologías avanzadas. Esto fomenta la mejora continua y la eficiencia en la ejecución de proyectos.
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