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¿Cómo evalúa la capacidad del candidato para liderar la implementación de estrategias de fidelización de clientes, considerando la importancia de la retención en el mercado empresarial argentino?
La fidelización de clientes es estratégica. Se busca comprender cómo el candidato lidera iniciativas para retener a clientes, su enfoque para construir relaciones a largo plazo y su contribución para aumentar la lealtad del cliente en el contexto empresarial argentino, donde la competencia exige un enfoque proactivo en la retención.
¿Cuál es su enfoque para evaluar la habilidad del candidato para anticipar y gestionar riesgos, considerando la volatilidad económica en Argentina?
La gestión de riesgos es crucial. Se busca entender cómo el candidato anticipa riesgos, su enfoque para mitigarlos y su contribución para crear estrategias resilientes en un entorno empresarial argentino donde la volatilidad económica puede presentar desafíos.
¿Cuál es su enfoque para evaluar la habilidad del candidato para liderar proyectos de eficiencia energética, considerando la importancia de la sostenibilidad en el sector industrial argentino?
La eficiencia energética es estratégica. Se busca entender cómo el candidato lidera proyectos de eficiencia energética, su conocimiento de tecnologías sostenibles y su contribución para optimizar el uso de recursos en el sector industrial argentino, donde la sostenibilidad es cada vez más prioritaria.
¿Cuáles son las obligaciones fiscales de un trabajador independiente en Argentina?
Los trabajadores independientes deben cumplir con la presentación de declaraciones juradas, como el Impuesto a las Ganancias y el Impuesto al Valor Agregado (IVA), además de mantener al día sus pagos impositivos.
¿Cómo se gestiona la ética en la toma de decisiones durante situaciones de crisis en empresas argentinas?
La gestión de la ética en la toma de decisiones durante situaciones de crisis en Argentina implica la rápida evaluación de impactos éticos y la toma de decisiones informadas. Los programas de compliance deben incluir planes de crisis éticas, protocolos de comunicación y capacitación para líderes en la toma de decisiones éticas bajo presión.
¿Cuál es su enfoque para evaluar la habilidad del candidato para liderar proyectos de desarrollo de software para la inclusión digital de personas con discapacidad, considerando la importancia de eliminar barreras y garantizar la accesibilidad tecnológica
La inclusión digital de personas con discapacidad es fundamental. Se busca entender cómo el candidato lidera proyectos de desarrollo de software para garantizar la accesibilidad, su enfoque para eliminar barreras tecnológicas y su contribución para crear soluciones inclusivas en Argentina.
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