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¿Puede la existencia de antecedentes disciplinarios afectar la custodia de menores en casos de divorcio o disputas familiares en Argentina?
La existencia de antecedentes disciplinarios puede ser un factor que afecte las decisiones de custodia en casos de divorcio o disputas familiares en Argentina. Los tribunales pueden considerar la idoneidad de cada progenitor para asegurar el bienestar del menor.
¿Cómo se determina la prioridad de los embargos en caso de múltiples acreedores en Argentina?
La prioridad se establece según la fecha de inscripción de los embargos, siguiendo el principio "prior en el tiempo, prior en el derecho".
¿Cómo se protegen los derechos de propiedad industrial, como marcas y patentes, en un contrato de venta en Argentina?
Las cláusulas de un contrato de venta argentino deben abordar la protección de derechos de propiedad industrial. Esto puede incluir disposiciones sobre el uso adecuado de marcas registradas, patentes u otros activos de propiedad intelectual involucrados en la transacción.
¿Cuáles son las implicaciones legales de no obtener el consentimiento del candidato antes de realizar una verificación?
No obtener el consentimiento del candidato antes de realizar una verificación de personal en Argentina puede tener serias implicaciones legales. La Ley de Protección de Datos Personales establece claramente la necesidad de obtener el consentimiento explícito del individuo antes de recopilar y procesar su información personal. El incumplimiento de esta obligación puede resultar en sanciones, multas y acciones legales por parte del individuo afectado. Es esencial informar de manera transparente al candidato sobre la verificación que se llevará a cabo y obtener su consentimiento por escrito antes de proceder.
¿Cómo se realiza la actualización de datos para una persona extranjera con residencia permanente en Argentina?
La actualización de datos para una persona extranjera con residencia permanente en Argentina se realiza en el Renaper. Se deben presentar los documentos que acrediten la residencia permanente, completar el formulario correspondiente y abonar la tasa establecida para actualizar la información.
¿Cómo afecta la falta de cumplimiento de las normativas de teletrabajo a las demandas laborales en Argentina?
La falta de cumplimiento de las normativas de teletrabajo puede dar lugar a demandas en Argentina. Con la creciente adopción del teletrabajo, los empleadores deben cumplir con las regulaciones específicas relacionadas con esta modalidad laboral. Los empleados afectados por la falta de cumplimiento de estas normativas pueden presentar demandas buscando reparación y compensación por perjuicios. Las demandas pueden abordar aspectos como la falta de otorgamiento de herramientas necesarias, el incumplimiento de plazos y condiciones de trabajo, entre otros. La documentación de las condiciones de teletrabajo, comunicaciones escritas y pruebas de incumplimiento es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de cumplimiento de las normativas de teletrabajo. Los empleadores deben adaptarse a las regulaciones actuales y promover un teletrabajo que respete los derechos de los empleados.
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