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¿Cómo se abordan los riesgos específicos relacionados con el lavado de dinero en el sector del juego en Argentina?
En el sector del juego en Argentina, se implementan medidas específicas para abordar los riesgos de lavado de dinero. Las empresas de juegos de azar están obligadas a realizar una debida diligencia rigurosa en la identificación de sus clientes, informar transacciones inusuales y aplicar controles internos robustos. Además, la regulación prohíbe ciertas prácticas que podrían facilitar el lavado de dinero, y la supervisión activa por parte de la UIF contribuye a mantener la integridad del sector.
¿Cuál es la diferencia entre el DNI y la Cédula de Identidad?
La Cédula de Identidad ya no se emite en Argentina; el DNI es el documento de identificación principal. Si alguien posee una Cédula de Identidad anterior, se recomienda actualizarla al DNI.
¿Cómo afecta la verificación de antecedentes a la diversidad de contratación en Argentina?
La verificación de antecedentes en Argentina puede afectar la diversidad de contratación si no se realiza de manera justa y equitativa. Es importante evitar sesgos y asegurarse de que el proceso no discrimine injustamente a candidatos basándose en factores como origen étnico, género o situación financiera.
¿Cómo se realiza el trámite para solicitar la exención del impuesto a las Ganancias por seguro de vida en Argentina?
La exención del impuesto a las Ganancias por seguro de vida en Argentina se tramita en la AFIP. Los requisitos incluyen presentar el formulario correspondiente y cumplir con ciertos criterios, como ser el beneficiario del seguro. La AFIP evalúa la solicitud y, si se cumplen los requisitos, otorga la exención del impuesto a las Ganancias sobre las sumas percibidas por concepto de seguro de vida. Este trámite busca proteger las indemnizaciones por seguros de vida de la carga fiscal.
¿Cuáles son las leyes relacionadas con el delito de agresión sexual en Argentina?
La agresión sexual en Argentina está penalizada por leyes que buscan proteger a las víctimas y garantizar la persecución de los agresores. Se promueve la denuncia y el acceso a servicios de apoyo para las víctimas.
¿Cuáles son los plazos y limitaciones para presentar una demanda laboral en Argentina?
En Argentina, los plazos para presentar una demanda laboral varían según la naturaleza de la reclamación. Por ejemplo, en casos de despido, el empleado generalmente tiene un plazo de dos años desde la fecha del despido para presentar la demanda. Es crucial conocer estos plazos, ya que su incumplimiento puede resultar en la pérdida de derechos legales.
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