BIANCHI SEBASTIAN LUIS (Contribuyente AFIP | 20243656XXX)

Perfil del contribuyente BIANCHI SEBASTIAN LUIS - 20243656XXX

CUIT 20243656XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede un embargo afectar a bienes que están en litigio en Argentina?

Los bienes en litigio pueden ser embargados, pero el proceso puede complicarse debido a la disputa legal sobre la propiedad, y el resultado del litigio puede afectar el curso del embargo.

¿Cuál es el procedimiento para la modificación de la cuota alimentaria en Argentina?

La modificación de la cuota alimentaria en Argentina puede solicitarse ante un juez cuando existen cambios sustanciales en la situación económica de los progenitores o en las necesidades del beneficiario. El juez evaluará la situación y ajustará la cuota según corresponda.

¿Se pueden obtener antecedentes judiciales de una persona fallecida para propósitos legales en Argentina?

En algunos casos, se pueden obtener antecedentes judiciales de una persona fallecida para propósitos legales específicos con la autorización correspondiente.

¿Puede un embargo afectar a bienes heredados en Argentina?

Sí, los bienes heredados pueden ser objeto de embargo si la deuda del fallecido no ha sido saldada y afecta la masa hereditaria.

¿Puede el arrendador negarse a renovar el contrato si el arrendatario ha solicitado reparaciones no urgentes en Argentina?

En general, el arrendador no puede negarse a renovar el contrato simplemente porque el arrendatario haya solicitado reparaciones no urgentes. La negativa puede ser injustificada si no hay incumplimientos por parte del arrendatario.

¿Cuáles son las consecuencias legales de la falta de reconocimiento de derechos sindicales en el ámbito laboral en Argentina?

La falta de reconocimiento de derechos sindicales puede tener consecuencias legales en Argentina. La libertad sindical está protegida por la legislación laboral, y los empleadores deben respetar los derechos de los trabajadores a afiliarse a sindicatos y participar en actividades sindicales. Los empleadores que violan estos derechos pueden enfrentar demandas por parte de los trabajadores afectados. Las demandas pueden buscar el reconocimiento de derechos sindicales no respetados y compensación por perjuicios. La documentación de casos de violación a la libertad sindical, comunicaciones escritas y pruebas de represalias es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de reconocimiento de derechos sindicales. Los empleadores deben fomentar un ambiente laboral que respete la libertad sindical y colabore de manera constructiva con los sindicatos.

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