BONOMO MELANY LUCIANA (Contribuyente AFIP | 27408569XXX)

Perfil del contribuyente BONOMO MELANY LUCIANA - 27408569XXX

CUIT 27408569XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo se realiza el trámite para solicitar la exención del impuesto a las Ganancias por venta de terrenos en Argentina?

La exención del impuesto a las Ganancias por venta de terrenos en Argentina se tramita en la AFIP. Los requisitos incluyen presentar el formulario correspondiente y cumplir con ciertos criterios, como destinar el dinero obtenido a la construcción de una vivienda única. La AFIP evalúa la solicitud y, si se cumplen los requisitos, otorga la exención del impuesto a las Ganancias sobre la ganancia obtenida por la venta de terrenos. Este beneficio busca incentivar la construcción de viviendas y aliviar la carga fiscal para los vendedores.

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¿Cómo se abordan las cuestiones éticas en la cadena de suministro internacional en programas de compliance en Argentina?

Las cuestiones éticas en la cadena de suministro internacional en Argentina se abordan mediante la implementación de políticas de ética y sostenibilidad. Los programas de compliance deben incluir prácticas de debida diligencia en la selección de proveedores globales, asegurando que cumplan con estándares éticos y legales.

¿Cómo pueden las empresas de tecnología en Argentina abordar los antecedentes disciplinarios de manera ética al contratar profesionales de ciberseguridad?

Las empresas de tecnología en Argentina pueden abordar los antecedentes disciplinarios de manera ética al contratar profesionales de ciberseguridad mediante una evaluación cuidadosa de la relevancia de los antecedentes para el puesto. Es fundamental equilibrar la seguridad informática con oportunidades de empleo para aquellos con antecedentes disciplinarios que demuestren habilidades y competencias en ciberseguridad.

¿Cuál es el papel de los registros de jornada laboral en la defensa de un empleador ante demandas?

Los registros de jornada laboral son fundamentales para la defensa de un empleador ante demandas relacionadas con el tiempo de trabajo y las horas extras. En Argentina, los empleadores están obligados a mantener registros precisos de la jornada laboral de los empleados. Estos registros pueden utilizarse como evidencia para respaldar la veracidad de los pagos, demostrar el cumplimiento con las regulaciones laborales y prevenir demandas por horas extras no pagadas o violaciones a las normas de tiempo de trabajo.

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Los periodos de inactividad laboral se manejan de manera considerada durante la verificación de antecedentes en Argentina. Se pueden solicitar explicaciones del candidato sobre estos períodos, y la relevancia de la inactividad para el puesto en cuestión puede ser evaluada de manera justa.

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