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¿Cómo se previenen los conflictos de interés en los órganos encargados de supervisar a PEP en Argentina?
La prevención de conflictos de interés en los órganos encargados de supervisar a PEP en Argentina se aborda mediante la implementación de políticas y regulaciones específicas. Se establecen normas éticas y códigos de conducta que prohíben la participación en decisiones relacionadas con PEP cuando exista un conflicto de interés. La divulgación proactiva de posibles conflictos y la transparencia en la gestión de los órganos de supervisión son fundamentales. La revisión constante de las políticas y la participación de instancias externas en la evaluación de posibles conflictos contribuyen a mantener la integridad en el proceso de supervisión.
¿Puede un ciudadano solicitar información sobre antecedentes judiciales de una persona para uso cultural o artístico en Argentina?
La solicitud de antecedentes judiciales con fines culturales o artísticos puede requerir autorización legal y está sujeta a restricciones para proteger la privacidad y los derechos de las personas involucradas.
¿Cuál es la situación fiscal de las indemnizaciones por despido laboral en Argentina?
Las indemnizaciones por despido laboral están exentas del Impuesto a las Ganancias, pero existen límites establecidos por la ley. Componentes como los intereses generados pueden estar sujetos a imposición.
¿Cómo se fomenta la adopción de medidas de prevención del lavado de dinero en las cooperativas y entidades de economía social en Argentina?
La adopción de medidas de prevención del lavado de dinero en cooperativas y entidades de economía social en Argentina se fomenta mediante la promulgación de regulaciones específicas. Estas entidades deben implementar políticas de identificación de fondos, reportar actividades sospechosas y establecer medidas de control interno. La supervisión por parte de la UIF garantiza que estas medidas se apliquen de manera efectiva, contribuyendo así a prevenir el uso indebido de estas organizaciones para actividades ilícitas.
¿Cuál es el impacto del cumplimiento normativo en la gestión de crisis de relaciones públicas en empresas argentinas?
El cumplimiento normativo impacta la gestión de crisis de relaciones públicas en Argentina al proporcionar una base sólida para la respuesta organizativa. Los programas de compliance deben incluir protocolos específicos para gestionar crisis, comunicar abierta y transparentemente durante situaciones críticas, y trabajar en colaboración con las partes interesadas para restaurar la confianza.
¿Cuáles son los derechos y procesos para empleados durante una huelga en Argentina?
Durante una huelga en Argentina, los empleados tienen el derecho de participar en acciones colectivas. La legislación laboral garantiza la protección de los derechos de los huelguistas, incluyendo la preservación del empleo durante la huelga. Los empleadores deben respetar estos derechos y no pueden tomar represalias contra los empleados que participan en huelgas legales. Las demandas pueden surgir en casos de despidos injustificados o violaciones de derechos durante o después de una huelga.
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