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¿Cuál es el tratamiento fiscal de los ingresos obtenidos por la venta de derechos de agua en Argentina?
Los ingresos obtenidos por la venta de derechos de agua están sujetos al Impuesto a las Ganancias. Es necesario declarar adecuadamente estas transacciones y calcular el impuesto correspondiente según las pautas de la AFIP.
¿Cuál es el proceso para obtener la residencia para profesionales del área de la salud pública argentina en España?
El proceso para obtener la residencia para profesionales del área de la salud pública argentina en España puede incluir la validación de títulos, la presentación de certificados de experiencia y cumplir con los requisitos específicos establecidos por los organismos reguladores de la salud.
¿Puede un embargo afectar a bienes que están en litigio en Argentina?
Los bienes en litigio pueden ser embargados, pero el proceso puede complicarse debido a la disputa legal sobre la propiedad, y el resultado del litigio puede afectar el curso del embargo.
¿Cuáles son los pasos para solicitar la jubilación por invalidez en Argentina?
La jubilación por invalidez en Argentina se tramita en la ANSES. Los requisitos incluyen tener una incapacidad total y permanente para el trabajo, certificada por la Comisión Médica Central. El interesado debe presentar el formulario de solicitud, el DNI, el certificado médico, y otros documentos que respalden la situación de invalidez. La ANSES realiza una evaluación médica y, en caso de aprobación, otorga la jubilación por invalidez con los beneficios correspondientes. Es importante seguir los procedimientos establecidos por la ANSES para realizar este trámite.
¿Puede el arrendatario retener el pago del alquiler en Argentina por problemas no resueltos en la propiedad?
El arrendatario no puede retener el pago del alquiler unilateralmente. En cambio, debe notificar al arrendador sobre los problemas y permitir un plazo razonable para su resolución antes de tomar medidas adicionales.
¿Cómo se determina la validez de un despido por causa justa en Argentina y cuáles son los derechos del empleado?
El despido por causa justa en Argentina debe basarse en motivos legítimos, como conducta grave del empleado. La validez de un despido por causa justa se evalúa según la legislación laboral argentina. Los empleados despedidos por esta razón conservan ciertos derechos, como la posibilidad de impugnar el despido si consideran que no se ajusta a la ley, lo que puede dar lugar a demandas laborales.
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