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¿Cómo se abordan los riesgos asociados con la volatilidad política en la debida diligencia para inversiones en el sector de tecnología en Argentina?
En el sector tecnológico, donde la innovación y la estabilidad son clave, la volatilidad política puede tener un impacto significativo. Durante la debida diligencia, es necesario evaluar cómo la empresa gestiona los riesgos políticos, la adaptabilidad a cambios normativos y la capacidad para mantener operaciones fluidas en un entorno político dinámico.
¿Cuál es el impacto de la verificación de antecedentes en la contratación de personal para el desarrollo de productos en la industria de alimentos en Argentina?
En la industria de alimentos en Argentina, la verificación de antecedentes para el desarrollo de productos se centra en la revisión de experiencias previas en la formulación de alimentos, la adherencia a normativas de seguridad alimentaria y la integridad profesional en la cadena de producción de alimentos.
¿Existe un plazo máximo para la devolución del depósito de garantía al finalizar el contrato en Argentina?
El arrendador tiene un plazo de 15 días hábiles para devolver el depósito de garantía después de la entrega de las llaves, descontando los montos justificados.
¿Puede un embargo afectar a bienes que están bajo un fideicomiso en Argentina?
Sí, los bienes bajo un fideicomiso pueden ser embargados, y el proceso implica la identificación de los bienes fideicomitidos y su inclusión en la medida cautelar.
¿Cómo afectan los antecedentes judiciales a la participación en programas de promoción de la igualdad de género en Argentina?
En programas de promoción de la igualdad de género, los antecedentes judiciales pueden ser evaluados para garantizar la coherencia y la idoneidad de los participantes, especialmente en roles de liderazgo en iniciativas de género.
¿Cómo pueden los servicios de empleo en Argentina apoyar a individuos con antecedentes disciplinarios en la búsqueda de trabajo?
Los servicios de empleo en Argentina pueden apoyar a individuos con antecedentes disciplinarios ofreciendo programas de orientación laboral, conectándolos con empleadores dispuestos a brindar segundas oportunidades y proporcionando recursos para el desarrollo de habilidades profesionales.
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