CARLOSENA MARCELA ELOISA (Contribuyente AFIP | 23275709XXX)

Perfil del contribuyente CARLOSENA MARCELA ELOISA - 23275709XXX

CUIT 23275709XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cuáles son las opciones para impugnar un embargo basado en deudas fiscales en Argentina?

Impugnar un embargo por deudas fiscales puede implicar demostrar errores en la liquidación impositiva o presentar pruebas que respalden la inexistencia de la deuda.

¿Cuál es la relación entre los antecedentes disciplinarios y el acceso a programas de formación técnica y vocacional en Argentina?

Los antecedentes disciplinarios pueden tener un impacto en el acceso a programas de formación técnica y vocacional en Argentina. Al evaluar las solicitudes, las instituciones educativas pueden considerar la idoneidad de los candidatos, equilibrando la seguridad con oportunidades de capacitación para aquellos con antecedentes disciplinarios.

¿Cuál es la tasa de interés por mora para deudas tributarias en Argentina?

La tasa de interés por mora varía y se establece por la AFIP, pero suele ser significativamente más alta que las tasas de interés convencionales.

¿Cómo aborda la evaluación de la capacidad del candidato para liderar la implementación de programas de capacitación y desarrollo profesional, considerando la importancia del crecimiento individual en la cultura laboral argentina?

El desarrollo profesional es esencial. Se busca comprender cómo el candidato lidera programas de capacitación, su enfoque para identificar necesidades de desarrollo y su contribución para cultivar un entorno donde los empleados crezcan y prosperen en el mercado laboral argentino, donde el aprendizaje continuo es valorado.

¿Cuál es la importancia del cumplimiento normativo en el ámbito de la diversidad e inclusión para las empresas en Argentina, y qué medidas deben tomar para fomentar un entorno laboral equitativo y respetuoso?

La diversidad e inclusión son fundamentales para la equidad en el lugar de trabajo. Las empresas en Argentina deben cumplir con leyes que promueven la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Esto implica establecer políticas internas que fomenten la diversidad, proporcionar capacitación en inclusión y garantizar procesos de contratación y promoción justos. La medición y seguimiento de la diversidad en la fuerza laboral también son aspectos clave para el cumplimiento normativo en este ámbito.

¿Puede el arrendador ingresar a la propiedad sin previo aviso en caso de emergencia en Argentina?

En caso de emergencia que amenace la propiedad, el arrendador puede tener derecho a ingresar sin previo aviso para tomar medidas inmediatas para evitar daños mayores.

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