CERUTTI ANGELICA CECILIA (Contribuyente AFIP | 27136397XXX)

Perfil del contribuyente CERUTTI ANGELICA CECILIA - 27136397XXX

CUIT 27136397XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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Los bienes utilizados como parte de programas de ayuda humanitaria pueden tener protecciones especiales durante un embargo, asegurando la continuidad de actividades destinadas a la asistencia de personas en situaciones de necesidad.

¿Cuál es la importancia de incluir cláusulas de auditoría en un contrato de venta de licencias de software en Argentina?

En contratos de venta de licencias de software en Argentina, las cláusulas de auditoría son esenciales para garantizar el cumplimiento de las licencias. Estas cláusulas deben especificar los derechos de la parte compradora para llevar a cabo auditorías y los procedimientos para resolver discrepancias en el uso del software.

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En propiedades compartidas, el contrato debe especificar las normas de convivencia, y los conflictos suelen ser resueltos mediante mediación o acuerdo entre los inquilinos involucrados.

¿Puede una persona cambiar su nombre legalmente en el DNI?

Sí, una persona puede cambiar legalmente su nombre en el DNI mediante un trámite legal que incluye la presentación de la solicitud en el Registro Civil y la documentación respaldatoria.

¿Cómo se manejan los casos en los que PEP están involucrados en prácticas de discriminación de género en el ámbito laboral en Argentina?

Los casos en los que PEP están involucrados en prácticas de discriminación de género en el ámbito laboral en Argentina se manejan mediante la implementación de medidas específicas. Se establecen políticas que prohíben la discriminación de género y garantizan la igualdad de oportunidades en el empleo. La creación de mecanismos de denuncia y la protección de denunciantes son fundamentales. Además, se lleva a cabo una supervisión activa de posibles prácticas discriminatorias y se promueve la conciencia sobre la importancia de la igualdad de género en el trabajo. La colaboración con organismos de derechos humanos y la aplicación de sanciones en caso de detectarse discriminación contribuyen a garantizar la integridad en el ámbito laboral.

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