CORAGRO S A (Contribuyente AFIP | 30644486XXX)

Perfil del contribuyente CORAGRO S A - 30644486XXX

CUIT 30644486XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se integran las instituciones financieras argentinas en la red global de prevención del lavado de activos?

Las instituciones financieras argentinas están integradas en la red global de prevención del lavado de activos a través de la cooperación internacional. Participan en intercambios de información con instituciones financieras de otros países y colaboran con organismos internacionales, como la INTERPOL y Europol. La integración en esta red global permite una respuesta más efectiva y coordinada ante amenazas transfronterizas relacionadas con el lavado de activos.

¿Cuáles son los derechos de las parejas del mismo sexo en materia de familia en Argentina?

Las parejas del mismo sexo en Argentina tienen los mismos derechos y obligaciones que las parejas heterosexuales en materia de familia. Esto incluye el derecho al matrimonio, la adopción y el reconocimiento de la filiación, asegurando la igualdad de derechos sin discriminación.

¿Puede el deudor alimentario solicitar la eximición de las pensiones por razones de edad o jubilación en Argentina?

En Argentina, la jubilación del deudor alimentario no necesariamente exime automáticamente de las obligaciones alimentarias. Sin embargo, el deudor puede solicitar la revisión de las pensiones alimenticias al jubilarse, argumentando que su situación económica ha cambiado. El tribunal evaluará la solicitud considerando la jubilación y otros factores, y tomará una decisión que garantice el cumplimiento de las obligaciones alimentarias de manera equitativa.

¿Es obligatorio portar el DNI en Argentina?

Sí, en Argentina es obligatorio portar el DNI a partir de los 18 años. En caso de no llevarlo consigo, se puede requerir la identificación por parte de las autoridades.

¿Cómo se abordan las demandas relacionadas con la negativa de un empleador a otorgar licencias vacacionales en Argentina?

Los empleados en Argentina tienen derecho a licencias vacacionales pagas, y las negativas injustificadas por parte del empleador pueden dar lugar a demandas. La legislación establece claramente las condiciones para otorgar y disfrutar de licencias vacacionales, y los empleadores deben respetar estos derechos. Las demandas pueden presentarse para reclamar compensación y sanciones en casos de violaciones a los derechos de licencia vacacional. La documentación adecuada, como comunicaciones escritas y recibos de sueldo, es crucial para respaldar estas demandas.

¿Cómo se evalúa la eficacia de un programa de compliance en Argentina?

La eficacia de un programa de compliance en Argentina se evalúa a través de auditorías internas regulares, la supervisión constante de actividades comerciales, la retroalimentación de los empleados y la adaptación proactiva a los cambios en la normativa local. Esta evaluación continua asegura la eficacia del programa.

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