COSTANZI LUIS BERNARDO (Contribuyente AFIP | 20305730XXX)

Perfil del contribuyente COSTANZI LUIS BERNARDO - 20305730XXX

CUIT 20305730XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Existen programas de asistencia para deudores en riesgo de embargo en Argentina?

Sí, algunos programas y servicios ofrecen asistencia a deudores en riesgo de embargo, brindando orientación financiera y opciones para evitar medidas más drásticas.

¿Cuál es el proceso para embargar bienes que están bajo un contrato de leasing operativo con opción a compra en Argentina?

Embargar bienes bajo un contrato de leasing operativo con opción a compra implica notificar al arrendador y evaluar los derechos del arrendatario sobre los bienes, considerando la opción de compra.

¿Cuál es el papel de la sociedad civil en la supervisión de la conducta ética de los contratistas en proyectos gubernamentales en Argentina?

La sociedad civil desempeña un papel activo en la supervisión ética a través de la presentación de denuncias, la participación en auditorías ciudadanas y la promoción de la transparencia. Su involucramiento contribuye a la rendición de cuentas y al fortalecimiento de la integridad en la contratación pública.

¿Cuál es el proceso para obtener la residencia para profesionales del ámbito de la odontología argentina en España?

El proceso para obtener la residencia para profesionales del ámbito de la odontología argentina en España puede implicar la validación de títulos, la acreditación de la experiencia laboral en el ejercicio de la odontología y el cumplimiento de requisitos establecidos por los colegios profesionales y las autoridades sanitarias.

¿Cómo se determina la responsabilidad de un empleador en casos de acoso laboral entre colegas en Argentina?

En casos de acoso laboral entre colegas en Argentina, la responsabilidad del empleador se determina según su capacidad para prevenir y abordar el acoso. Los empleadores tienen la responsabilidad de crear un entorno laboral seguro y de implementar políticas y medidas para prevenir el acoso. Si un empleador no toma medidas adecuadas ante casos de acoso laboral y no proporciona mecanismos para denunciarlo, puede enfrentar demandas. La documentación de políticas internas, investigaciones y acciones tomadas es crucial para demostrar la diligencia debida del empleador en estos casos.

¿Cómo aborda la evaluación de la capacidad del candidato para liderar procesos de gestión del cambio, considerando la importancia de adaptarse a transformaciones organizacionales en Argentina?

La gestión del cambio es crucial. Se busca entender cómo el candidato lidera procesos de cambio, su enfoque para comunicar y gestionar la transición, y su contribución para minimizar la resistencia y maximizar el éxito de las transformaciones en el entorno empresarial argentino.

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