CRUZ CARLOS RAFAEL (Contribuyente AFIP | 20236382XXX)

Perfil del contribuyente CRUZ CARLOS RAFAEL - 20236382XXX

CUIT 20236382XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo se integran las nuevas tecnologías, como blockchain, en los procesos de KYC en Argentina?

La integración de nuevas tecnologías, como blockchain, en los procesos de KYC en Argentina busca mejorar la eficiencia y seguridad. Blockchain permite la creación de registros inalterables y descentralizados de la identidad, reduciendo el riesgo de fraudes. Las instituciones financieras exploran casos de uso de blockchain para la gestión segura y eficiente de datos de KYC, fomentando la colaboración entre entidades y mejorando la interoperabilidad del sistema.

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¿Existen incentivos para la contratación de personas con discapacidad por parte de contratistas en proyectos gubernamentales en Argentina?

Sí, se ofrecen incentivos, como beneficios fiscales y puntos adicionales en la evaluación de propuestas, para contratistas que demuestran un compromiso con la contratación de personas con discapacidad. Esto promueve la inclusión y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral.

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Las disputas se gestionan mediante la inclusión de cláusulas de resolución de disputas en contratos, que pueden incluir mediación, arbitraje o litigio. También se fomenta la comunicación abierta y la resolución temprana de problemas para evitar conflictos prolongados y minimizar impactos en la ejecución del proyecto.

¿Cómo se fomenta la colaboración entre las instituciones financieras y las autoridades en Argentina para abordar los desafíos comunes relacionados con el KYC?

La colaboración entre las instituciones financieras y las autoridades en Argentina para abordar los desafíos comunes relacionados con el KYC se fomenta mediante la participación en foros de la industria, la comunicación regular y la compartición de información relevante. Esta colaboración es esencial para el intercambio de mejores prácticas, la identificación temprana de problemas y el desarrollo conjunto de soluciones que beneficien a todo el sector financiero.

¿Cómo se determina la compensación por horas extras en Argentina y qué derechos tienen los empleados al respecto?

La compensación por horas extras en Argentina se determina según la legislación laboral y los convenios colectivos. Los empleados que trabajan más allá de las horas regulares tienen derecho a una compensación adicional. En casos de disputas sobre horas extras, los empleados pueden presentar demandas para reclamar pagos pendientes. Conocer y entender los derechos relacionados con las horas extras es crucial para garantizar una compensación justa por el tiempo de trabajo adicional.

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