DE LA CRUZ KARINA ELIZABETH (Contribuyente AFIP | 27359465XXX)

Perfil del contribuyente DE LA CRUZ KARINA ELIZABETH - 27359465XXX

CUIT 27359465XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo se integra el cumplimiento normativo en la gestión de recursos humanos en empresas argentinas?

La integración del cumplimiento normativo en la gestión de recursos humanos en Argentina implica la incorporación de políticas éticas y legales en las prácticas de contratación, capacitación sobre normativas laborales, y la implementación de procesos para abordar denuncias de posibles violaciones éticas en el entorno laboral.

¿Puede el arrendador negar la renovación del contrato sin motivo justificado en Argentina?

En Argentina, el arrendador no puede negar la renovación del contrato sin una causa justificada, y el incumplimiento de esta normativa puede dar lugar a indemnizaciones para el arrendatario.

¿Qué medidas puede tomar el arrendatario si la propiedad sufre daños no reparados por el arrendador en Argentina?

Si el arrendador no realiza las reparaciones necesarias, el arrendatario puede solicitar la intervención de autoridades locales y, en casos extremos, rescindir el contrato con indemnización.

¿Cómo se abordan las fluctuaciones en los costos de producción o suministro en un contrato de venta en Argentina?

Las fluctuaciones en los costos de producción o suministro pueden abordarse en un contrato de venta argentino mediante cláusulas que establezcan mecanismos de ajuste de precios o condiciones específicas para cambios significativos en los costos. Esto ayuda a mantener un equilibrio en el acuerdo.

¿Cuál es el proceso para embargar bienes que están bajo un contrato de suministro en Argentina?

Embargar bienes bajo un contrato de suministro implica notificar a las partes involucradas y considerar los derechos y obligaciones establecidos en el contrato de suministro.

¿Es obligatorio obtener el consentimiento del candidato antes de realizar la verificación de antecedentes en Argentina?

Sí, en Argentina es obligatorio obtener el consentimiento expreso del candidato antes de llevar a cabo la verificación de antecedentes. Esto se ajusta a las regulaciones de protección de datos personales.

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