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¿Cómo pueden las empresas en Argentina garantizar el cumplimiento de las normativas de ética publicitaria y qué medidas deben tomar para evitar prácticas engañosas o desleales?
El cumplimiento de las normativas de ética publicitaria es esencial para construir una reputación sólida. Las empresas en Argentina deben asegurarse de que sus campañas publicitarias sean veraces, no engañosas y cumplan con las leyes de protección al consumidor. Establecer procesos internos de revisión de publicidad, proporcionar información precisa y ser transparentes en las comunicaciones son prácticas clave.
¿Cuáles son los riesgos asociados con la falta de inversión en sostenibilidad en la industria de la construcción en Argentina y cómo pueden las empresas constructoras adoptar prácticas más sostenibles?
La falta de inversión en sostenibilidad puede afectar la reputación y cumplimiento normativo en la construcción. Estrategias como la adopción de estándares de construcción sostenible, la utilización de materiales ecoamigables y la implementación de prácticas de gestión de residuos son esenciales. Participar en certificaciones de construcción sostenible, educar al personal sobre prácticas ecológicas y colaborar con proveedores que compartan valores de sostenibilidad son pasos cruciales para mitigar riesgos en la industria de la construcción en Argentina.
¿Cuáles son las restricciones para embargar un salario en Argentina?
La ley establece límites para embargar salarios en Argentina, protegiendo una parte del ingreso del deudor para cubrir sus necesidades básicas.
¿Puede un embargo afectar a bienes intangibles, como derechos de autor o marcas registradas, en Argentina?
Sí, los bienes intangibles pueden ser embargados en Argentina, y el proceso implica el registro de la medida cautelar en los organismos correspondientes.
¿Cuál es la responsabilidad de las empresas de servicios de recursos humanos en Argentina en la inclusión de personas con antecedentes disciplinarios en procesos de selección y capacitación laboral?
Las empresas de servicios de recursos humanos en Argentina tienen la responsabilidad de promover la inclusión de personas con antecedentes disciplinarios en procesos de selección y capacitación laboral. Pueden implementar prácticas de reclutamiento justas, valorando las habilidades y el potencial de crecimiento, y colaborar con empleadores que apoyen la diversidad e igualdad de oportunidades en el ámbito laboral.
¿Cuáles son las consecuencias legales si el deudor alimentario oculta ingresos en Argentina?
Ocultar ingresos en Argentina puede tener consecuencias legales significativas para el deudor alimentario. Si se descubre que el deudor ha ocultado ingresos, el tribunal puede tomar medidas como aumentar la cuantía de las pensiones alimenticias, imponer sanciones por desacato e incluso considerar acciones legales adicionales. La transparencia y la presentación completa de información financiera son fundamentales en estos casos. Además, el tribunal puede ordenar la revisión periódica de la situación financiera del deudor para asegurar que las obligaciones alimentarias se ajusten de manera precisa y equitativa.
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