DUHALDE PATRICIA HAYDEE (Contribuyente AFIP | 27143948XXX)

Perfil del contribuyente DUHALDE PATRICIA HAYDEE - 27143948XXX

CUIT 27143948XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cuál es el impacto de un embargo sobre bienes muebles en un establecimiento comercial en Argentina?

Un embargo sobre bienes muebles en un establecimiento comercial puede afectar la operación del negocio, ya que los bienes embargados podrían incluir equipamiento esencial para su funcionamiento.

¿Cuál es su enfoque para evaluar la habilidad del candidato para liderar proyectos de eficiencia energética, considerando la importancia de la sostenibilidad en el sector industrial argentino?

La eficiencia energética es estratégica. Se busca entender cómo el candidato lidera proyectos de eficiencia energética, su conocimiento de tecnologías sostenibles y su contribución para optimizar el uso de recursos en el sector industrial argentino, donde la sostenibilidad es cada vez más prioritaria.

¿Cómo valora la contribución potencial de un candidato al trabajo en equipo, considerando la importancia de la colaboración en el ámbito laboral argentino?

El trabajo en equipo es fundamental. Se buscan experiencias previas en colaboración efectiva, la capacidad para comunicarse y cooperar con colegas, y cómo el candidato puede aportar positivamente a un entorno de trabajo colaborativo, que es típicamente valorado en el contexto argentino.

¿Cuál es el proceso para obtener la residencia para profesionales del ámbito de la enfermería argentina en España?

El proceso para obtener la residencia para profesionales del ámbito de la enfermería argentina en España puede implicar la validación de títulos, la acreditación de la experiencia laboral en enfermería y el cumplimiento de requisitos establecidos por los colegios profesionales y las autoridades sanitarias.

¿Cuáles son las implicaciones legales de la discriminación por discapacidad en el ámbito laboral en Argentina?

La discriminación por discapacidad está prohibida en Argentina, y las demandas laborales relacionadas con esta forma de discriminación son tratadas con seriedad. Los empleadores tienen la obligación de garantizar la igualdad de oportunidades para los empleados con discapacidad. Los trabajadores que enfrentan discriminación por discapacidad pueden presentar demandas buscando reparación y justicia. La legislación y la jurisprudencia respaldan la inclusión laboral y la protección de los derechos de los empleados con discapacidad. La documentación adecuada y la presentación de pruebas sólidas son fundamentales para respaldar las reclamaciones en casos de discriminación por discapacidad.

¿Cómo pueden las ONGs en Argentina abogar por la reintegración social de individuos con antecedentes disciplinarios a través de programas de apoyo comunitario?

Las ONGs en Argentina pueden abogar por la reintegración social de individuos con antecedentes disciplinarios mediante la implementación de programas de apoyo comunitario que incluyan asesoramiento, capacitación laboral y actividades que promuevan la conexión con la comunidad. Al destacar historias de éxito, estas organizaciones pueden cambiar percepciones y fomentar un ambiente más comprensivo.

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