FLOROFF IVANINA MABILUM (Contribuyente AFIP | 27322458XXX)

Perfil del contribuyente FLOROFF IVANINA MABILUM - 27322458XXX

CUIT 27322458XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo afecta la deuda tributaria a los contribuyentes que operan en el mercado de valores en Argentina?

Los contribuyentes que participan en el mercado de valores en Argentina pueden enfrentar deudas tributarias relacionadas con las ganancias y pérdidas de sus inversiones, influenciando su rentabilidad.

¿Puede un embargo afectar a bienes que están fuera del país en Argentina?

En algunos casos, un embargo en Argentina puede extenderse a bienes ubicados fuera del país, siempre que exista cooperación internacional para su ejecución.

¿Existe un límite de tiempo para la ejecución de un embargo en Argentina?

No hay un límite de tiempo específico para la ejecución de un embargo, pero la duración del proceso puede variar según la complejidad del caso y las circunstancias particulares.

¿Cómo se aborda legalmente el delito de violencia policial en Argentina?

La violencia policial en Argentina está penalizada por leyes que buscan prevenir y sancionar el uso indebido de la fuerza por parte de las fuerzas de seguridad. Se promueve la transparencia, la rendición de cuentas y la protección de los derechos humanos.

¿Hay beneficios fiscales para donaciones a organizaciones sin fines de lucro en Argentina?

Sí, las donaciones a entidades sin fines de lucro pueden otorgar beneficios fiscales, como la deducción de impuestos. Sin embargo, es necesario cumplir con ciertos requisitos y seguir procedimientos específicos.

¿Cómo se manejan los casos en los que PEP están involucrados en prácticas de discriminación de género en el ámbito laboral en Argentina?

Los casos en los que PEP están involucrados en prácticas de discriminación de género en el ámbito laboral en Argentina se manejan mediante la implementación de medidas específicas. Se establecen políticas que prohíben la discriminación de género y garantizan la igualdad de oportunidades en el empleo. La creación de mecanismos de denuncia y la protección de denunciantes son fundamentales. Además, se lleva a cabo una supervisión activa de posibles prácticas discriminatorias y se promueve la conciencia sobre la importancia de la igualdad de género en el trabajo. La colaboración con organismos de derechos humanos y la aplicación de sanciones en caso de detectarse discriminación contribuyen a garantizar la integridad en el ámbito laboral.

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