GARCES MURATORE PABLO NAHUEL (Contribuyente AFIP | 20390091XXX)

Perfil del contribuyente GARCES MURATORE PABLO NAHUEL - 20390091XXX

CUIT 20390091XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cuál es su estrategia para evaluar la habilidad del candidato para identificar y aprovechar oportunidades de negocio, considerando la dinámica del mercado argentino?

La identificación de oportunidades es clave. Se busca comprender cómo el candidato evalúa el entorno empresarial, su capacidad para identificar oportunidades de crecimiento y su contribución para desarrollar estrategias que aprovechen las condiciones específicas del mercado argentino.

¿Cuál es la responsabilidad del deudor alimentario en casos de enfermedad o discapacidad que afecten su capacidad de pago en Argentina?

En casos de enfermedad o discapacidad que afecten la capacidad de pago del deudor alimentario en Argentina, este tiene la responsabilidad de informar al tribunal de manera oportuna sobre la situación. Puede solicitar la revisión de las pensiones alimenticias, proporcionando pruebas médicas y financieras que respalden la necesidad de ajustar las obligaciones. El tribunal evaluará la solicitud y tomará una decisión basada en la equidad y el bienestar de los beneficiarios, asegurando que las pensiones se ajusten a la nueva realidad del deudor.

¿Cómo se realiza el trámite para solicitar la Asignación Familiar por Hijo con Discapacidad en Argentina?

La Asignación Familiar por Hijo con Discapacidad en Argentina se tramita en la ANSES. Los requisitos incluyen contar con el Certificado Único de Discapacidad (CUD) del hijo y presentar el formulario de solicitud junto con el DNI. La ANSES evalúa la documentación y, en caso de cumplir con los requisitos, otorga el beneficio mensualmente. Este trámite busca brindar apoyo económico a familias que tienen a su cargo hijos con discapacidad. Es importante mantener actualizada la documentación y cumplir con los procedimientos establecidos por la ANSES.

¿Cómo maneja la diversidad generacional al seleccionar personal en Argentina, considerando la presencia de diferentes grupos de edad en la fuerza laboral?

La diversidad generacional es una realidad en Argentina. Al seleccionar personal, se busca comprender cómo el candidato puede contribuir positivamente en un entorno que abarca diversas edades, integrando diferentes perspectivas y experiencias para fortalecer la cultura organizacional.

¿Cómo afectan los antecedentes judiciales a la participación en programas de promoción de la diversidad cultural en Argentina?

En programas de promoción de la diversidad cultural, los antecedentes judiciales pueden ser evaluados para garantizar la coherencia y la idoneidad de los participantes, especialmente en roles de representación cultural.

¿Cómo se abordan los riesgos de seguridad y confidencialidad en la debida diligencia para inversiones en empresas de servicios de tecnologías de la información en Argentina?

En empresas de servicios de tecnologías de la información, la debida diligencia debe centrarse en los riesgos de seguridad y confidencialidad. Esto implica revisar políticas de seguridad de la información, evaluar la protección de datos sensibles y garantizar la conformidad con regulaciones de privacidad en Argentina. Además, es crucial revisar el historial de incidentes de seguridad de datos y cómo la empresa maneja la privacidad de datos en un entorno tecnológico en constante evolución.

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