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¿Cómo se abordan los casos de violencia de género en el ámbito familiar en Argentina?
La violencia de género en el ámbito familiar en Argentina se aborda mediante la Ley de Protección Integral para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Mujeres. Se ofrecen medidas de protección, como órdenes de restricción, para garantizar la seguridad de las víctimas. Además, se brinda asistencia a través de servicios especializados.
¿Cómo se garantiza la confidencialidad durante investigaciones internas de compliance en empresas argentinas?
Durante investigaciones internas, la confidencialidad se asegura estableciendo protocolos estrictos. Se limita el acceso a la información solo a personas necesarias para la investigación, y se implementan medidas de seguridad tecnológica y física para evitar filtraciones de información.
¿Cómo se promueve la transparencia en la contratación pública para prevenir la influencia indebida de PEP en Argentina?
La promoción de la transparencia en la contratación pública en Argentina es esencial para prevenir la influencia indebida de PEP. Se establecen regulaciones que exigen procesos de licitación abiertos y competitivos, donde se evalúa la idoneidad y la integridad de los oferentes. Además, se implementan mecanismos de divulgación proactiva de información sobre contratos y transacciones públicas. La participación ciudadana y la supervisión activa de la sociedad civil son componentes clave para garantizar la transparencia y prevenir prácticas corruptas en la contratación pública.
¿Cómo pueden las empresas de tecnología abordar los antecedentes disciplinarios de los candidatos de manera ética y justa?
Las empresas de tecnología en Argentina pueden abordar los antecedentes disciplinarios de los candidatos de manera ética y justa implementando políticas de contratación claras. Es crucial equilibrar la seguridad y la integridad del equipo con las oportunidades de rehabilitación, asegurándose de evaluar cada caso de manera individual.
¿Existen incentivos para la contratación de personas con discapacidad por parte de contratistas en proyectos gubernamentales en Argentina?
Sí, se ofrecen incentivos, como beneficios fiscales y puntos adicionales en la evaluación de propuestas, para contratistas que demuestran un compromiso con la contratación de personas con discapacidad. Esto promueve la inclusión y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral.
¿Qué hacer en caso de cambio de género en el DNI de una persona argentina?
En caso de cambio de género en el DNI, la persona debe realizar el trámite en el Renaper. Se requerirá la presentación de la documentación que respalde el cambio de género, como el informe psicológico y el certificado médico. Se completará el formulario correspondiente y se abonará la tasa establecida. El Renaper emitirá un nuevo DNI con la información actualizada.
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