GIORDANO NOELIA GIMENA (Contribuyente AFIP | 27322213XXX)

Perfil del contribuyente GIORDANO NOELIA GIMENA - 27322213XXX

CUIT 27322213XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuáles son las consecuencias legales de la falta de respeto a la libertad sindical en el ámbito laboral en Argentina?

La libertad sindical está protegida por la legislación laboral en Argentina, y la falta de respeto a esta libertad puede tener consecuencias legales. Los empleados tienen el derecho de afiliarse a sindicatos y participar en actividades sindicales sin sufrir represalias. Los empleadores que violan estos derechos pueden enfrentar demandas por parte de los empleados afectados, quienes pueden buscar reparación y compensación por perjuicios. La documentación de casos de violación a la libertad sindical, comunicaciones escritas y pruebas de represalias es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de respeto a la libertad sindical. Los empleadores deben respetar los derechos sindicales de los empleados y fomentar un ambiente laboral en el que se respete la libertad sindical.

¿Cómo afecta el entorno cultural y social en Argentina a los riesgos reputacionales de las empresas?

La comprensión de la cultura y la sociedad locales es esencial para evitar acciones que puedan dañar la reputación de una empresa. Las empresas deben ser conscientes de las sensibilidades culturales, adoptar prácticas de responsabilidad social corporativa (RSC) que se alineen con las expectativas de la sociedad argentina y gestionar de manera proactiva la comunicación en situaciones de crisis para preservar la reputación de la empresa.

¿Puede el arrendador prohibir las modificaciones cosméticas en la propiedad por parte del arrendatario en Argentina?

Sí, el arrendador puede incluir cláusulas en el contrato que prohíban modificaciones cosméticas sin su consentimiento previo por escrito.

¿Cómo se maneja la diversidad cultural en programas de compliance en empresas con presencia en Argentina?

La gestión de la diversidad cultural en programas de compliance implica reconocer y respetar las diferencias culturales presentes en el entorno laboral argentino. Los programas deben adaptarse para abordar estas diversidades, garantizando una comprensión adecuada de las normativas y promoviendo la inclusión.

¿Cómo se maneja la devolución de llaves y la finalización oficial del contrato en Argentina?

El proceso de devolución de llaves y la finalización oficial del contrato debe seguir los términos acordados. Generalmente, se realiza una inspección de la propiedad, se verifica el estado y se devuelve el depósito si no hay problemas.

¿Cómo se evalúa la gestión de riesgos de salud y seguridad en la debida diligencia para proyectos de construcción de viviendas en Argentina?

En proyectos de construcción de viviendas, la debida diligencia debe abordar la gestión de riesgos de salud y seguridad. Esto incluye revisar políticas y prácticas de seguridad en el lugar de trabajo, evaluar la formación del personal en cuestiones de seguridad, y garantizar el cumplimiento de normativas locales y estándares internacionales de seguridad en la construcción. Además, es esencial considerar la existencia de sistemas de respuesta a emergencias y la prevención de accidentes laborales.

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