GOMEZ NATALIA ALEJANDRA (Contribuyente AFIP | 27262871XXX)

Perfil del contribuyente GOMEZ NATALIA ALEJANDRA - 27262871XXX

CUIT 27262871XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede un extranjero residente en Argentina obtener un certificado de antecedentes judiciales en su país de origen?

No, el certificado de antecedentes judiciales en Argentina solo se emite para personas que hayan residido en el país durante un período específico.

¿Cuáles son las leyes relacionadas con el delito de agresión sexual en Argentina?

La agresión sexual en Argentina está penalizada por leyes que buscan proteger a las víctimas y garantizar la persecución de los agresores. Se promueve la denuncia y el acceso a servicios de apoyo para las víctimas.

¿Cómo valora la habilidad del candidato para liderar la implementación de políticas de diversidad e inclusión, considerando la importancia de la equidad en el entorno laboral argentino?

La diversidad e inclusión son fundamentales. Se busca comprender cómo el candidato lidera la implementación de políticas inclusivas, su compromiso con la equidad y su contribución para crear un ambiente laboral donde todos los empleados se sientan valorados en Argentina, donde la diversidad es apreciada.

¿Cómo se regula la tenencia en casos de progenitores con discapacidad en Argentina?

La tenencia en casos de progenitores con discapacidad en Argentina se aborda considerando el interés superior del menor. El tribunal evaluará la capacidad del progenitor con discapacidad para satisfacer las necesidades del hijo y garantizar su bienestar. Se pueden establecer medidas específicas para apoyar la participación del progenitor con discapacidad en la crianza del menor.

¿Cómo se abordan las demandas laborales relacionadas con la falta de respeto a los períodos de licencia por paternidad en Argentina?

La falta de respeto a los períodos de licencia por paternidad en Argentina puede dar lugar a demandas. La legislación laboral reconoce el derecho de los padres a disfrutar de períodos de licencia por paternidad con protección salarial. Los empleadores que no respetan estos derechos pueden enfrentar demandas por parte de los padres afectados. Las demandas pueden buscar el reconocimiento de los períodos de licencia por paternidad no respetados y compensación por perjuicios. La documentación de la negativa a los períodos de licencia, comunicaciones escritas y registros de empleo es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de respeto a los períodos de licencia por paternidad. Los empleadores deben cumplir con las normativas específicas sobre licencia por paternidad y fomentar un ambiente que respalde la participación activa de los padres en la crianza de sus hijos.

¿Cómo se aborda la subcontratación y qué medidas se toman para garantizar la ética y calidad en los subcontratos en proyectos gubernamentales en Argentina?

La subcontratación se aborda mediante la regulación clara de la práctica y la evaluación de la ética y calidad de los subcontratistas. Se exige la divulgación de subcontratos y se establecen requisitos éticos y de calidad para garantizar que los subcontratistas cumplan con los mismos estándares que los contratistas principales.

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