KRIES ELIZABETH HAYDEE (Contribuyente AFIP | 27165808XXX)

Perfil del contribuyente KRIES ELIZABETH HAYDEE - 27165808XXX

CUIT 27165808XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Hay consecuencias penales para los deudores de impuestos en Argentina?

Sí, en algunos casos, los deudores de impuestos en Argentina pueden enfrentar consecuencias penales, incluyendo procesos judiciales y posiblemente penas de prisión.

¿Cuáles son las leyes relacionadas con el delito de sabotaje informático en Argentina?

El sabotaje informático en Argentina está penalizado por leyes que buscan prevenir y sancionar ataques contra sistemas informáticos. Se imponen sanciones a quienes realizan acciones como el acceso no autorizado, la interrupción de servicios o la destrucción de datos electrónicos.

¿Cómo evalúa la capacidad del candidato para liderar iniciativas de sostenibilidad, considerando la creciente conciencia ambiental en Argentina?

La sostenibilidad es un enfoque relevante. Se busca entender cómo el candidato ha liderado o contribuido a iniciativas sostenibles en el pasado, su comprensión de los problemas ambientales y su compromiso para integrar prácticas sostenibles en el entorno empresarial argentino.

¿Cuál es su estrategia para evaluar la habilidad del candidato para liderar proyectos de responsabilidad social en el sector de la moda, considerando la importancia de la ética en la producción y consumo de moda en Argentina?

La responsabilidad social en la moda es relevante. Se busca entender cómo el candidato lidera proyectos de responsabilidad social en el sector de la moda, su compromiso con prácticas éticas y su contribución para promover la sostenibilidad en la industria textil argentina.

¿Cómo afecta la falta de entrega de certificados de trabajo al término de la relación laboral a las demandas en Argentina?

La falta de entrega de certificados de trabajo al término de la relación laboral puede dar lugar a demandas en Argentina. Los empleadores tienen la obligación legal de proporcionar a los empleados certificados de trabajo que detallen su experiencia laboral al finalizar la relación laboral. La falta de entrega de estos documentos puede afectar la capacidad de los empleados para buscar nuevos empleos y acceder a beneficios. Los empleados afectados pueden presentar demandas buscando la emisión de los certificados y, en algunos casos, compensación por daños. La documentación de la falta de entrega de los certificados, comunicaciones con el empleador y registros de la relación laboral son aspectos clave para respaldar las demandas en estos casos. Los empleadores deben cumplir con la obligación de entregar certificados de trabajo de manera oportuna y completa.

¿Cuál es el papel de la responsabilidad corporativa en la estrategia de compliance de empresas argentinas?

La responsabilidad corporativa en Argentina juega un papel integral en la estrategia de compliance al asegurar que las empresas operen de manera ética y sostenible. Esto implica la adopción de prácticas empresariales socialmente responsables y la contribución positiva a la sociedad y al medio ambiente.

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