Artículos recomendados
¿Cómo se aborda la gestión ética en la colaboración con organizaciones no gubernamentales (ONGs) en empresas argentinas?
La gestión ética en la colaboración con ONGs en Argentina se aborda mediante la selección de socios alineados con los valores y objetivos éticos de la empresa. Los programas de compliance deben incluir procesos de evaluación ética para garantizar que las colaboraciones contribuyan positivamente a la comunidad y cumplan con estándares éticos y legales.
¿Puede el arrendador modificar unilateralmente el contrato en caso de necesidad de reparaciones importantes en Argentina?
Modificar unilateralmente el contrato por necesidad de reparaciones importantes generalmente no está permitido. Las modificaciones deben acordarse entre ambas partes o seguir el proceso establecido en el contrato.
¿Cuáles son las obligaciones fiscales de los residentes en el exterior que generan ingresos en Argentina?
Los residentes en el exterior que generan ingresos en Argentina deben cumplir con las obligaciones fiscales locales. Deben presentar declaraciones juradas y pagar impuestos sobre los ingresos generados en el país.
¿Existen programas de intercambio entre diseñadores gráficos argentinos y agencias creativas en España?
Sí, existen programas de intercambio entre diseñadores gráficos argentinos y agencias creativas en España. Pueden participar en proyectos de diseño, colaborar con estudios de diseño y contribuir a la escena creativa en ambos países.
¿Existen límites de tiempo para la consideración de antecedentes judiciales en procesos legales en Argentina?
No hay límites de tiempo específicos; los antecedentes judiciales pueden ser considerados en procesos legales independientemente de cuándo ocurrieron los hechos.
¿Cómo pueden las empresas de servicios de consultoría en recursos humanos en Argentina abordar los antecedentes disciplinarios de manera ética en el proceso de contratación?
Las empresas de servicios de consultoría en recursos humanos en Argentina pueden abordar los antecedentes disciplinarios de manera ética en el proceso de contratación mediante la implementación de políticas claras y la evaluación individual de cada caso. Es esencial equilibrar la seguridad del lugar de trabajo con la oportunidad de rehabilitación y reintegración laboral.
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