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¿Cuál es el impacto de las deudas tributarias en las empresas de servicios de consultoría en tecnologías limpias en Argentina?
Las empresas de servicios de consultoría en tecnologías limpias en Argentina pueden enfrentar deudas tributarias vinculadas a impuestos sobre servicios y otras obligaciones fiscales específicas del sector de tecnologías verdes.
¿Cuáles son las medidas para prevenir la violencia de género en Argentina?
Argentina ha implementado estrategias para prevenir la violencia de género, incluyendo campañas de concienciación, refugios para víctimas, y leyes que protegen a las mujeres contra la violencia doméstica y el acoso.
¿Cómo se regula la participación de los hijos en la toma de decisiones en casos de divorcio en Argentina?
En casos de divorcio en Argentina, la participación de los hijos en la toma de decisiones se puede contemplar considerando su edad y madurez. El tribunal puede tener en cuenta las preferencias de los hijos, especialmente si son mayores, al tomar decisiones sobre la custodia y el régimen de visitas.
¿Cómo se trata legalmente el delito de resistencia a la autoridad en Argentina?
La resistencia a la autoridad en Argentina está penalizada por leyes que buscan mantener el orden público y proteger a los funcionarios en el ejercicio de sus funciones. Se imponen sanciones a quienes resisten o desobedecen a la autoridad.
¿Cuáles son las mejores prácticas para la gestión de documentos y registros en el contexto del cumplimiento normativo para las empresas en Argentina?
La gestión de documentos y registros es esencial para demostrar el cumplimiento normativo. Las empresas en Argentina deben establecer sistemas eficientes de almacenamiento de documentos, asignar responsabilidades claras para la gestión de registros y garantizar la precisión y consistencia en la documentación. La implementación de tecnologías de gestión documental y la programación de auditorías internas regulares son buenas prácticas para mantener un sistema de gestión de documentos eficaz.
¿Cómo se establece la responsabilidad de un empleador en casos de accidentes laborales en Argentina?
En casos de accidentes laborales, la responsabilidad del empleador en Argentina se establece en función de las normativas de seguridad ocupacional. Los empleadores deben proporcionar condiciones de trabajo seguras y cumplir con las regulaciones de seguridad. Si un accidente ocurre debido a negligencia o incumplimiento de estas normas, los empleados afectados pueden presentar demandas para buscar compensación y reparación por lesiones sufridas durante el trabajo.
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