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¿Cómo se manejan las disputas sobre el estado de la propiedad al inicio del contrato en Argentina?
Las disputas sobre el estado de la propiedad al inicio del contrato se pueden evitar mediante un inventario detallado y fotos. Si surgen disputas, las partes pueden recurrir a la documentación acordada para resolverlas.
¿Cuáles son los pasos para solicitar la Tarjeta SUBE en Argentina?
La Tarjeta SUBE en Argentina se obtiene en los Centros de Atención al Usuario de SUBE. El interesado debe presentar el DNI y completar el formulario de solicitud. La tarjeta permite el acceso al transporte público y puede cargarse con saldo para utilizar en buses, trenes y subtes. Es una herramienta esencial para quienes utilizan el transporte público de manera regular. La solicitud y obtención de la Tarjeta SUBE es un trámite sencillo que facilita el pago del transporte y brinda descuentos a determinados grupos, como jubilados y estudiantes.
¿Cuál es el impacto de un embargo sobre bienes que están bajo un contrato de franquicia en Argentina?
Un embargo sobre bienes bajo un contrato de franquicia puede afectar al franquiciador y al franquiciado, ya que la medida cautelar puede interferir con la operación del negocio y la relación contractual.
¿Cuál es el tratamiento de las cláusulas de limitación de responsabilidad en un contrato de venta de servicios de consultoría en Argentina?
En contratos de venta de servicios de consultoría en Argentina, las cláusulas de limitación de responsabilidad deben ser cuidadosamente redactadas. Deben definir los límites monetarios, las circunstancias bajo las cuales se aplicarán y las excepciones específicas para garantizar una protección equitativa para ambas partes.
¿Cuáles son las implicaciones legales de la falta de reconocimiento de derechos laborales para trabajadores migrantes en Argentina?
La falta de reconocimiento de derechos laborales para trabajadores migrantes puede tener serias implicaciones legales en Argentina. Los empleadores tienen la responsabilidad de garantizar que los trabajadores migrantes reciban igualdad de trato y gozen de los mismos derechos laborales que los trabajadores locales. Los trabajadores migrantes afectados por la falta de reconocimiento de derechos pueden presentar demandas buscando reparación y compensación por perjuicios. La documentación de los términos del empleo, comunicaciones escritas y registros de condiciones laborales es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de reconocimiento de derechos laborales para trabajadores migrantes. Los empleadores deben cumplir con las normativas específicas sobre empleo de trabajadores migrantes y asegurarse de que se respeten sus derechos laborales.
¿Cómo se abordan las sanciones en casos de contratistas que han demostrado un cambio significativo en sus prácticas éticas?
Si un contratista demuestra un cambio significativo en sus prácticas éticas durante el período de sanciones, se puede considerar la reducción anticipada o la suspensión de las sanciones. La rehabilitación efectiva y la implementación de medidas correctivas son factores clave en estas decisiones.
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