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¿Cómo se regula la pensión alimentaria en casos de hijos con discapacidad en Argentina?
En casos de hijos con discapacidad en Argentina, la pensión alimentaria se determina considerando las necesidades especiales del menor. El monto puede ser ajustado para cubrir gastos médicos, terapias y otros costos asociados a la discapacidad.
¿Puede un ciudadano solicitar información sobre antecedentes judiciales de una persona para propósitos de investigación sobre derechos humanos en Argentina?
La solicitud de antecedentes judiciales con fines de investigación sobre derechos humanos puede requerir autorización legal y estar sujeta a restricciones, respetando la privacidad y los derechos de las personas involucradas.
¿Puede un tercero ser responsable de pagar las pensiones alimenticias en lugar del deudor en Argentina?
En circunstancias excepcionales, un tercero puede ser considerado responsable de pagar las pensiones alimenticias en lugar del deudor en Argentina. Esto puede ocurrir si el tribunal determina que el tercero tiene la capacidad económica para asumir la responsabilidad y que es necesario para garantizar el bienestar de los beneficiarios. Esta situación suele requerir una revisión exhaustiva por parte del tribunal para evaluar la viabilidad y la equidad de tal disposición.
¿Cómo aborda la evaluación de la capacidad del candidato para liderar procesos de cambio cultural en la empresa, considerando la necesidad de adaptarse a nuevas formas de trabajo en Argentina?
El cambio cultural es esencial. Se busca entender cómo el candidato lidera procesos de cambio cultural, su enfoque para involucrar a los empleados y su contribución para crear una cultura organizacional alineada con las necesidades del mercado laboral argentino en evolución.
¿Existen programas de asistencia para deudores en riesgo de embargo en Argentina?
Sí, algunos programas y servicios ofrecen asistencia a deudores en riesgo de embargo, brindando orientación financiera y opciones para evitar medidas más drásticas.
¿Cuál es la importancia de incluir cláusulas de no competencia en un contrato de venta de servicios de consultoría en recursos humanos en Argentina?
En contratos de venta de servicios de consultoría en recursos humanos en Argentina, las cláusulas de no competencia son esenciales para evitar que el proveedor compita con el comprador. Deben establecer restricciones razonables en términos de alcance geográfico y duración.
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