MÜLLER LUIS WALDEMAR (Contribuyente AFIP | 20218125XXX)

Perfil del contribuyente MÜLLER LUIS WALDEMAR - 20218125XXX

CUIT 20218125XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo se determina la cuantía de un embargo sobre salarios en Argentina?

La cuantía del embargo sobre salarios se determina aplicando porcentajes establecidos por la ley sobre los ingresos del deudor, con límites para proteger sus necesidades básicas.

¿Puede un ciudadano solicitar información sobre antecedentes judiciales de una persona para propósitos de investigación sobre políticas de prevención del delito en Argentina?

La solicitud de antecedentes judiciales con fines de investigación sobre políticas de prevención del delito puede requerir autorización legal y estar sujeta a restricciones, respetando la privacidad y los derechos de las personas involucradas.

¿Cuál es el proceso para la adopción de un niño abandonado en Argentina?

La adopción de un niño abandonado en Argentina sigue un proceso legal que incluye la intervención de organismos especializados en niñez y adolescencia, evaluación de la idoneidad de los adoptantes, y finalmente, la aprobación por un tribunal. Se busca asegurar el bienestar del menor y garantizar un entorno familiar estable.

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Los fideicomisos deben cumplir con la presentación de declaraciones juradas y pagar impuestos sobre los ingresos generados por los bienes fideicomitidos. Además, los beneficiarios individuales del fideicomiso deben declarar los beneficios obtenidos.

¿Es posible incluir cláusulas de penalización por incumplimiento de obligaciones específicas en el contrato de arrendamiento en Argentina?

Sí, el contrato puede incluir cláusulas de penalización específicas por incumplimiento de obligaciones particulares, siempre que sean razonables y ajustadas a la legislación vigente.

¿Cómo se aborda legalmente el acoso sexual en el lugar de trabajo en Argentina?

El acoso sexual en el lugar de trabajo en Argentina está prohibido y penalizado por leyes laborales específicas. Las víctimas tienen derechos legales, y las empresas deben proporcionar un entorno laboral seguro, investigar denuncias y tomar medidas correctivas.

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