MEDICE PATRICIA SUSANA (Contribuyente AFIP | 27132998XXX)

Perfil del contribuyente MEDICE PATRICIA SUSANA - 27132998XXX

CUIT 27132998XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo se realiza el trámite de cambio de nombre por razones de identidad de género?

El cambio de nombre por razones de identidad de género se realiza mediante un trámite específico en el Renaper, que incluye la presentación de una solicitud, declaración jurada y, en algunos casos, un informe médico o psicológico.

¿Existen límites en la cantidad de sueldo que puede ser embargado en Argentina?

Sí, existen límites legales en la cantidad de sueldo que puede ser embargado en Argentina, con el propósito de proteger una parte esencial de los ingresos para cubrir necesidades básicas.

¿Qué consideraciones fiscales deben tenerse en cuenta al realizar transacciones con criptoactivos en Argentina?

Las transacciones con criptoactivos están sujetas al Impuesto a las Ganancias. Es necesario declarar las operaciones y calcular el impuesto correspondiente. Además, deben cumplirse las regulaciones específicas establecidas por la AFIP.

¿Puede el arrendatario retener el pago del alquiler en Argentina por problemas no resueltos en la propiedad?

El arrendatario no puede retener el pago del alquiler unilateralmente. En cambio, debe notificar al arrendador sobre los problemas y permitir un plazo razonable para su resolución antes de tomar medidas adicionales.

¿Cómo se evalúa y gestiona la ética en la toma de decisiones de la alta dirección en empresas argentinas?

La evaluación y gestión de la ética en la toma de decisiones de la alta dirección en Argentina implica la creación de comités éticos, la revisión regular de decisiones clave desde una perspectiva ética, y la promoción de una cultura organizacional que valore la integridad en todos los niveles.

¿Cuál es la importancia de la educación y capacitación en programas de compliance en Argentina?

La educación y capacitación son fundamentales en programas de compliance en Argentina para asegurar que los empleados estén al tanto de las leyes y regulaciones. La formación periódica refuerza la importancia de la ética y el cumplimiento normativo, empoderando a los empleados para tomar decisiones éticas en su trabajo diario.

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