MOM Y CIA SRL (Contribuyente AFIP | 30587086XXX)

Perfil del contribuyente MOM Y CIA SRL - 30587086XXX

CUIT 30587086XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cuál es el papel de los sindicatos en Argentina en la defensa de los derechos laborales de trabajadores con antecedentes disciplinarios?

Los sindicatos en Argentina desempeñan un papel importante en la defensa de los derechos laborales de trabajadores con antecedentes disciplinarios. Pueden abogar por políticas laborales justas, luchar contra la discriminación y trabajar para garantizar que la reintegración laboral de individuos con antecedentes sea equitativa y respetuosa de sus derechos.

¿Cómo afecta la moratoria fiscal a los contribuyentes en Argentina?

La moratoria fiscal permite regularizar deudas impositivas con beneficios, como condonación de intereses y multas. Los contribuyentes pueden adherirse a este programa para poner al día sus obligaciones fiscales.

¿Cómo se obtiene el DNI para personas extranjeras residentes en Argentina?

Las personas extranjeras residentes en Argentina pueden obtener el DNI para extranjeros, conocido como "Documento Nacional de Extranjero" (DNIe), presentando la documentación requerida en el Renaper.

¿Puede el arrendatario retener el pago del alquiler por problemas de salud en la propiedad en Argentina?

El arrendatario generalmente no puede retener el pago del alquiler unilateralmente, incluso por problemas de salud, a menos que se haya notificado adecuadamente al arrendador y no se hayan realizado las reparaciones necesarias.

¿Cómo afectan los antecedentes judiciales a la participación en proyectos de investigación científica en Argentina?

Los antecedentes judiciales pueden ser considerados al evaluar la participación en proyectos de investigación científica, y la evaluación dependerá de la naturaleza del proyecto y las políticas de la institución.

¿Cómo se asegura de que el proceso de selección sea inclusivo y libre de sesgos, promoviendo la diversidad y la equidad en el ámbito laboral argentino?

La inclusión y la equidad son imperativas. Se implementan prácticas de selección que minimizan sesgos, como la revisión ciega de currículums, y se fomenta la diversidad al garantizar que el proceso sea accesible y abierto a candidatos de diversos antecedentes y experiencias.

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