MORALES ANDREA GISELA (Contribuyente AFIP | 27354801XXX)

Perfil del contribuyente MORALES ANDREA GISELA - 27354801XXX

CUIT 27354801XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cuál es el papel de las asociaciones de derechos humanos en Argentina en la defensa de personas con antecedentes disciplinarios?

Las asociaciones de derechos humanos en Argentina tienen un papel crucial en la defensa de personas con antecedentes disciplinarios. Pueden abogar por la justicia, la igualdad de oportunidades y la eliminación de estigmas, asegurando que los derechos fundamentales de estas personas sean respetados en la sociedad.

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En algunos casos, se pueden obtener antecedentes judiciales de una persona fallecida para propósitos legales específicos con la autorización correspondiente.

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¿Cuál es la relación entre el KYC y las sanciones internacionales en el contexto argentino?

El KYC en Argentina está directamente vinculado a las sanciones internacionales. Las instituciones financieras deben asegurarse de que sus procesos de KYC estén alineados con las listas de sanciones internacionales para evitar cualquier involucramiento con individuos o entidades sancionadas. Esto ayuda a mitigar riesgos legales y a mantener la integridad del sistema financiero a nivel global.

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Las empresas en Argentina deben mantenerse actualizadas sobre los cambios en la legislación de verificación de antecedentes y ajustar sus prácticas según sea necesario. Esto puede incluir la actualización de políticas internas, la capacitación del personal y la adopción de tecnologías seguras que cumplan con las nuevas regulaciones.

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La verificación de la aptitud psicofísica de un empleado que desempeña funciones críticas en Argentina implica la evaluación por parte de profesionales de la salud especializados. Se pueden llevar a cabo exámenes médicos específicos para evaluar la aptitud física y mental del empleado. Además, algunos sectores, como el transporte o la seguridad, pueden tener requisitos adicionales establecidos por autoridades reguladoras. Obtener el consentimiento del empleado y coordinar con profesionales de la salud son pasos esenciales en este proceso de verificación para garantizar que el empleado cumpla con los estándares requeridos.

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