PEREZ GRACIELA ELENA (Contribuyente AFIP | 27143659XXX)

Perfil del contribuyente PEREZ GRACIELA ELENA - 27143659XXX

CUIT 27143659XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo se aborda la participación de contratistas extranjeros en proyectos gubernamentales en Argentina?

La participación de contratistas extranjeros se aborda mediante la aplicación de criterios de evaluación justos y la consideración de acuerdos internacionales. Se busca un equilibrio entre la promoción de la competencia global y la protección de los intereses nacionales, garantizando la igualdad de condiciones para todos los participantes.

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En caso de pérdida o robo del DNI en el extranjero, se debe realizar una denuncia en la embajada o consulado argentino correspondiente y luego seguir los procedimientos locales para obtener un duplicado.

¿Cuál es el impacto de los antecedentes disciplinarios en la elegibilidad para servicios de asesoramiento legal gratuito en Argentina?

Los antecedentes disciplinarios pueden tener un impacto en la elegibilidad para servicios de asesoramiento legal gratuito en Argentina. Algunas organizaciones que ofrecen servicios legales gratuitos pueden evaluar la idoneidad de los solicitantes considerando la conducta pasada como parte del proceso de selección.

¿Cómo se aborda la supervisión de PEP en el ámbito del turismo y la industria hotelera en Argentina?

La supervisión de PEP en el ámbito del turismo y la industria hotelera en Argentina se aborda mediante la implementación de regulaciones que promueven la transparencia y la ética en la prestación de servicios. Se establecen protocolos para la debida diligencia en la selección de socios comerciales y empleados, evitando conexiones indebidas con PEP. La divulgación proactiva de posibles relaciones comerciales con PEP es esencial para mantener la transparencia. Además, se promueve la participación de la comunidad turística en la supervisión de prácticas éticas y se establecen sanciones en caso de detectarse influencias indebidas. La revisión constante de los procesos y la aplicación rigurosa de medidas éticas contribuyen a garantizar la integridad en este sector.

¿Cuáles son las consecuencias legales de la falta de reconocimiento de licencias por violencia de género en el ámbito laboral en Argentina?

La falta de reconocimiento de licencias por violencia de género puede tener serias implicaciones legales en Argentina. Los empleadores tienen la responsabilidad de brindar apoyo a los empleados que son víctimas de violencia de género y reconocer sus derechos a licencias específicas. La falta de cumplimiento puede resultar en demandas por parte de los empleados afectados, quienes pueden buscar compensación por perjuicios y la aplicación de las licencias correspondientes. La documentación de casos de violencia de género, comunicaciones escritas y registros de licencias es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de reconocimiento de licencias por violencia de género. Los empleadores deben seguir las normativas específicas sobre licencias y promover un ambiente laboral seguro y libre de discriminación.

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