QUARTARONE JUAN MARCELO (Contribuyente AFIP | 20293002XXX)

Perfil del contribuyente QUARTARONE JUAN MARCELO - 20293002XXX

CUIT 20293002XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Qué incentivos se ofrecen para fomentar la auto-revelación de prácticas éticas indebidas por parte de contratistas en Argentina?

Se ofrecen incentivos significativos, como reducción de sanciones o exclusión de la lista negra, para aquellos contratistas que revelan voluntariamente prácticas éticas indebidas y toman medidas correctivas de manera proactiva. Esto fomenta la autorregulación y la mejora continua en las prácticas empresariales.

¿Puede un embargo afectar a bienes que están fuera del país en Argentina?

En algunos casos, un embargo en Argentina puede extenderse a bienes ubicados fuera del país, siempre que exista cooperación internacional para su ejecución.

¿Cuál es el papel de las condiciones suspensivas en un contrato de venta en Argentina?

Las condiciones suspensivas en un contrato de venta argentino son eventos futuros que, una vez cumplidos, activan ciertas obligaciones o términos del contrato. Es importante detallar claramente estas condiciones y los efectos de su cumplimiento o incumplimiento.

¿Cuáles son las obligaciones del arrendador en relación con la seguridad del edificio en propiedades compartidas en Argentina?

El arrendador es responsable de garantizar la seguridad del edificio y cumplir con las normativas de seguridad, especialmente en áreas comunes de propiedades compartidas.

¿Qué opciones tiene un deudor para negociar términos durante un embargo en Argentina?

Un deudor puede negociar términos, como plazos de pago o reducciones de deuda, con el acreedor para evitar o resolver un embargo en Argentina.

¿Cómo se lleva a cabo la validación de identidad en el acceso a servicios de teletrabajo y empleo remoto en Argentina?

En el teletrabajo y empleo remoto, la validación de identidad puede implicar la presentación del DNI, la confirmación de la dirección de residencia y la verificación de la situación laboral del empleado. Estos procedimientos aseguran la legitimidad de los trabajadores y la seguridad en el entorno laboral virtual.

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