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¿Cómo se abordan las situaciones de desempleo del deudor alimentario en Argentina?
En situaciones de desempleo del deudor alimentario en Argentina, se pueden tomar medidas para abordar la falta de ingresos. El deudor puede solicitar la modificación de la cuantía de las pensiones alimenticias presentando pruebas de la pérdida de empleo y las dificultades financieras. El tribunal evaluará la situación y, temporalmente, puede ajustar las pensiones o establecer un plan de pagos hasta que el deudor recupere una fuente de ingresos estable.
¿Puede un embargo afectar a bienes que son propiedad de una persona fallecida en Argentina?
Los bienes de una persona fallecida pueden ser objeto de embargo si la deuda está vinculada a la herencia y afecta la masa hereditaria.
¿Cuáles son las opciones para los argentinos que desean trabajar en Estados Unidos en el ámbito de la investigación y desarrollo tecnológico a través de la visa O-1B?
La visa O-1B es para individuos con habilidades extraordinarias en campos como la investigación y desarrollo tecnológico. Los argentinos con logros destacados en este campo pueden ser elegibles. Los empleadores o patrocinadores estadounidenses deben presentar una petición al USCIS y demostrar la habilidad extraordinaria del solicitante. Cumplir con los requisitos específicos de la visa O-1B es crucial para el éxito del proceso y la oportunidad de trabajar en Estados Unidos en el ámbito de la investigación tecnológica.
¿Cuáles son las obligaciones fiscales de las asociaciones civiles y fundaciones en Argentina?
Las asociaciones civiles y fundaciones deben cumplir con las obligaciones fiscales, presentando declaraciones juradas y pagando impuestos sobre los ingresos obtenidos. También pueden acceder a beneficios fiscales en función de su actividad.
¿Cómo se abordan las demandas laborales relacionadas con la falta de respeto a la licencia por maternidad en Argentina?
La falta de respeto a la licencia por maternidad en Argentina puede resultar en demandas por parte de las trabajadoras afectadas. La legislación laboral garantiza el derecho a la licencia por maternidad con protección salarial, y los empleadores deben respetar estos derechos. Las trabajadoras que enfrentan violaciones a la licencia por maternidad pueden presentar demandas buscando reparación y compensación por perjuicios. La documentación de la negativa de licencias, comunicaciones escritas y registros de empleo es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de respeto a la licencia por maternidad. Los empleadores deben cumplir con las normativas específicas sobre licencias y promover un ambiente que respalde a las trabajadoras durante períodos de maternidad.
¿Cuál es la frecuencia de las auditorías internas realizadas a contratistas en Argentina?
Las auditorías internas se realizan de manera regular, con una frecuencia determinada por la complejidad y el riesgo asociado con los proyectos. Las auditorías evalúan el cumplimiento de los contratistas con estándares éticos, financieros y técnicos, y son fundamentales para la supervisión continua.
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