RAMONDA VANESA MARIA DE LUJAN (Contribuyente AFIP | 27265028XXX)

Perfil del contribuyente RAMONDA VANESA MARIA DE LUJAN - 27265028XXX

CUIT 27265028XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Puede un embargo recaer sobre propiedades rurales en Argentina?

Sí, las propiedades rurales pueden ser objeto de embargo en Argentina, y el proceso sigue las mismas pautas legales que para las propiedades urbanas.

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El cambio de nombre y apellido en el DNI se realiza mediante un trámite legal que debe ser iniciado en el Registro Civil correspondiente, presentando la documentación necesaria.

¿Cómo se gestionan los riesgos relacionados con la responsabilidad ambiental y social en proyectos de construcción de infraestructuras en Argentina?

En proyectos de construcción de infraestructuras, la debida diligencia debe abordar la responsabilidad ambiental y social. Se deben evaluar los impactos potenciales en las comunidades locales, así como las prácticas de construcción sostenibles y el cumplimiento de regulaciones ambientales. Además, es esencial considerar la aceptación social del proyecto para minimizar posibles conflictos durante y después de la construcción.

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Las empresas de servicios de diseño web en Argentina pueden abordar los antecedentes disciplinarios de diseñadores y desarrolladores al crear soluciones digitales para clientes locales e internacionales mediante la evaluación de habilidades técnicas y la relevancia de los antecedentes para el trabajo. Es esencial equilibrar la calidad del diseño web con oportunidades de rehabilitación para aquellos con antecedentes disciplinarios que demuestren competencia en el ámbito digital.

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No hay un período específico; los antecedentes judiciales son relevantes independientemente de cuándo ocurrieron los delitos.

¿Cómo se manejan las demandas laborales relacionadas con la falta de condiciones de trabajo seguras en Argentina?

La falta de condiciones de trabajo seguras puede dar lugar a demandas en Argentina. Los empleadores tienen la obligación de proporcionar un entorno laboral seguro y saludable. Los empleados afectados por condiciones de trabajo inseguras pueden presentar demandas buscando reparación y compensación por lesiones o daños. La documentación detallada de las condiciones inseguras, comunicaciones con el empleador y pruebas de lesiones o daños son fundamentales para respaldar las demandas en casos de violaciones a las normativas de seguridad laboral. Los empleadores deben cumplir con las regulaciones específicas de seguridad y salud ocupacional y tomar medidas adecuadas para corregir condiciones inseguras. La prevención y abordaje temprano de problemas relacionados con las condiciones de trabajo pueden ayudar a evitar demandas laborales y promover un entorno laboral seguro.

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