SANCHEZ DEBORA VALERIA (Contribuyente AFIP | 27283075XXX)

Perfil del contribuyente SANCHEZ DEBORA VALERIA - 27283075XXX

CUIT 27283075XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo pueden las empresas en Argentina abordar las exigencias de transparencia y divulgación de información en sus informes financieros y corporativos para cumplir con estándares internacionales?

Las demandas de transparencia y divulgación de información son cada vez más importantes. Las empresas en Argentina deben asegurarse de que sus informes financieros cumplan con estándares internacionales como las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). Esto implica una contabilidad precisa, divulgación adecuada de riesgos y eventos significativos, y la adhesión a las mejores prácticas de divulgación.

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La modificación de la cuota alimentaria en Argentina puede solicitarse ante un juez cuando existen cambios sustanciales en la situación económica de los progenitores o en las necesidades del beneficiario. El juez evaluará la situación y ajustará la cuota según corresponda.

¿Cuáles son las obligaciones del arrendador en relación con la seguridad de la propiedad en Argentina?

El arrendador debe garantizar la seguridad de la propiedad y cumplir con las normativas de seguridad vigentes, como la instalación de dispositivos antirrobo.

¿Cómo aborda la evaluación de la inteligencia cultural del candidato, considerando la diversidad cultural y social presente en Argentina?

La inteligencia cultural es esencial en un país diverso como Argentina. Se busca entender cómo el candidato se adapta y comprende diferentes perspectivas culturales y sociales, garantizando que puedan trabajar de manera efectiva en un entorno donde la diversidad es un componente clave del tejido empresarial.

¿Cómo se lleva a cabo la validación de identidad en el acceso a servicios de consultoría de recursos humanos y reclutamiento en Argentina?

En servicios de consultoría de recursos humanos, la validación de identidad puede incluir la presentación del DNI, la verificación de antecedentes laborales y la autenticación segura del candidato. Estos procedimientos aseguran la transparencia y confiabilidad en los procesos de reclutamiento y selección de personal.

¿Cómo pueden los centros de atención de salud mental en Argentina abordar los desafíos específicos que enfrentan las personas con antecedentes disciplinarios?

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