SCIFO MARCELO MAXIMILIANO (Contribuyente AFIP | 20265252XXX)

Perfil del contribuyente SCIFO MARCELO MAXIMILIANO - 20265252XXX

CUIT 20265252XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cuáles son las opciones para los argentinos que desean participar en el programa de Visa de Trabajador Religioso (R-1) en Estados Unidos?

El programa R-1 permite a los argentinos trabajar en Estados Unidos como trabajadores religiosos por un período temporal. Para ser elegibles, deben ser miembros de una denominación religiosa reconocida y haber sido parte de esa organización durante al menos dos años antes de la solicitud. Los empleadores estadounidenses deben presentar una petición al USCIS para patrocinar a los trabajadores religiosos. La documentación adecuada y la planificación son clave para una solicitud exitosa.

¿Cómo se aborda la protección de datos personales en los programas de compliance en Argentina?

La protección de datos personales en Argentina se aborda mediante el cumplimiento de la Ley de Protección de Datos Personales. Los programas de compliance deben incluir políticas y controles para garantizar el manejo seguro y legal de la información personal, protegiendo la privacidad de los individuos.

¿Cuál es el impacto de la verificación de antecedentes en la contratación de profesionales del sector creativo, como diseñadores o artistas, en Argentina?

En la contratación de profesionales del sector creativo en Argentina, la verificación de antecedentes puede centrarse en evaluar la reputación y el portafolio del candidato. Aunque la atención puede desviarse de aspectos tradicionales, la integridad y la originalidad siguen siendo elementos críticos.

¿Cuál es el proceso para embargar un vehículo en Argentina?

Embargar un vehículo en Argentina implica obtener una orden judicial, notificar al deudor y registrar la medida en el organismo correspondiente de tránsito.

¿Cuál es su enfoque para evaluar la capacidad de un candidato para gestionar la diversidad generacional en el equipo, considerando la presencia de diferentes grupos de edad en la fuerza laboral argentina?

La gestión de la diversidad generacional es clave. Se busca comprender cómo el candidato aborda las diferencias generacionales, fomentando la colaboración y respeto entre distintas edades, y promoviendo un ambiente donde todos los miembros del equipo puedan contribuir de manera significativa en el contexto laboral argentino.

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En contratos de venta de servicios de consultoría en marketing digital en Argentina, las cláusulas de exclusión de responsabilidad son esenciales para establecer límites claros en las responsabilidades del proveedor. Estas cláusulas deben definir los riesgos cubiertos y cualquier limitación de responsabilidad monetaria para proteger ambas partes.

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