Artículos recomendados
¿Existen incentivos para que los contratistas implementen programas internos de cumplimiento ético?
Sí, el gobierno argentino ofrece incentivos para que los contratistas implementen programas internos de cumplimiento ético, como la reducción de sanciones en caso de autodisclosure de conducta indebida y la consideración positiva en procesos de licitación para aquellos con sólidos programas de integridad.
¿Cuál es el tratamiento de las cláusulas de indemnización por incumplimiento en un contrato de venta de servicios de consultoría en logística en Argentina?
En contratos de venta de servicios de consultoría en logística en Argentina, las cláusulas de indemnización por incumplimiento son importantes para proteger a ambas partes. Estas cláusulas deben especificar los tipos de incumplimientos que pueden dar lugar a indemnización, los límites monetarios y el proceso para notificar y resolver disputas relacionadas con el incumplimiento.
¿Es posible incluir cláusulas de penalización por incumplimiento de obligaciones específicas en el contrato de arrendamiento en Argentina?
Sí, el contrato puede incluir cláusulas de penalización específicas por incumplimiento de obligaciones particulares, siempre que sean razonables y ajustadas a la legislación vigente.
¿Cómo aborda la evaluación de la capacidad del candidato para liderar proyectos de transformación digital en el ámbito cultural y artístico, considerando la importancia de la innovación tecnológica en las expresiones artísticas en Argentina?
La transformación digital en el ámbito cultural es esencial. Se busca comprender cómo el candidato lidera proyectos de transformación digital en el sector cultural y artístico, su enfoque para integrar tecnologías en expresiones artísticas y su contribución para impulsar la innovación en el ámbito cultural argentino.
¿Cómo evalúa la capacidad del candidato para liderar estrategias de retención de talento, considerando la competencia por profesionales cualificados en el mercado laboral argentino?
La retención de talento es crucial. Se busca comprender cómo el candidato desarrolla estrategias efectivas para retener a profesionales cualificados, su enfoque para satisfacer las necesidades de los empleados y su contribución para crear un entorno donde los colaboradores deseen permanecer y crecer en el contexto laboral argentino altamente competitivo.
¿Cuáles son las opciones para los argentinos que desean participar en programas de capacitación y desarrollo profesional a través de la visa H-3?
La visa H-3 es para aquellos que buscan participar en programas de capacitación y desarrollo profesional en Estados Unidos. Los argentinos pueden ser patrocinados por empleadores estadounidenses para recibir formación en áreas específicas no disponibles en Argentina. Los empleadores deben demostrar la necesidad de la formación y presentar una petición al USCIS. Cumplir con los requisitos establecidos por la ley es crucial para una solicitud exitosa de la visa H-3.
Otros perfiles similares a Sena Ramon Ricardo