SILVA GERMAN NEUEN (Contribuyente AFIP | 20390230XXX)

Perfil del contribuyente SILVA GERMAN NEUEN - 20390230XXX

CUIT 20390230XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo puedo apelar una resolución desfavorable en materia fiscal en Argentina?

Puedes presentar un recurso administrativo ante la AFIP y, en caso de no obtener una respuesta favorable, recurrir a la Justicia Contencioso Administrativa Federal.

¿Cómo se aborda legalmente el delito de difusión de material íntimo no consentido en Argentina?

La difusión de material íntimo no consentido, conocido como "porno venganza", está penalizada en Argentina. Se imponen sanciones a quienes difunden imágenes o videos íntimos sin el consentimiento de la persona involucrada.

¿Cómo se evalúan los riesgos asociados con la gestión de la propiedad intelectual en la debida diligencia para inversiones en empresas de tecnología innovadora en Argentina?

En empresas de tecnología innovadora, la debida diligencia debe abordar los riesgos asociados con la gestión de la propiedad intelectual (PI). Esto implica revisar registros de PI, evaluar la validez de patentes y derechos de autor, y garantizar la implementación de prácticas para proteger la PI de la empresa en Argentina y a nivel internacional. Además, es crucial entender cualquier litigio pendiente relacionado con la PI y cómo la empresa defiende sus derechos de propiedad intelectual.

¿Cómo se realiza la inscripción en la AFIP como autónomo?

La inscripción en la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) como autónomo en Argentina implica completar el formulario correspondiente, presentar documentación que acredite la actividad económica, obtener el Código Único de Identificación Laboral (CUIL), y declarar los ingresos estimados. Además, se deben cumplir con las obligaciones fiscales y realizar pagos mensuales al sistema de seguridad social.

¿Cómo se determina la validez de un despido por causa justa en Argentina y cuáles son los derechos del empleado?

El despido por causa justa en Argentina debe basarse en motivos legítimos, como conducta grave del empleado. La validez de un despido por causa justa se evalúa según la legislación laboral argentina. Los empleados despedidos por esta razón conservan ciertos derechos, como la posibilidad de impugnar el despido si consideran que no se ajusta a la ley, lo que puede dar lugar a demandas laborales.

¿Cómo se resuelven las disputas entre arrendador y arrendatario en Argentina?

Las disputas suelen resolverse a través de la mediación o, en última instancia, mediante un proceso legal en el cual la justicia determina la solución.

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