STANCOVICH BRAIAN EMANUEL (Contribuyente AFIP | 20351255XXX)

Perfil del contribuyente STANCOVICH BRAIAN EMANUEL - 20351255XXX

CUIT 20351255XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo evalúa la capacidad del candidato para liderar iniciativas de responsabilidad social corporativa (RSC), considerando la importancia creciente de la sostenibilidad en la cultura empresarial argentina?

La responsabilidad social corporativa es crucial. Se busca comprender cómo el candidato ha liderado o contribuido a iniciativas de RSC en el pasado, su comprensión de los problemas sociales y ambientales en Argentina y su compromiso para impulsar prácticas sostenibles en el entorno empresarial local.

¿Cómo varía la información de antecedentes judiciales entre las provincias argentinas?

La información de antecedentes judiciales es centralizada a nivel nacional a través del Registro Nacional de Reincidencia, por lo que debería ser consistente en todo el país.

¿Cuál es la importancia de la transparencia y la comunicación abierta en el manejo de antecedentes disciplinarios en entornos laborales en Argentina?

La transparencia y la comunicación abierta son fundamentales en el manejo de antecedentes disciplinarios en entornos laborales en Argentina. Estos principios permiten construir un ambiente de confianza, facilitan la comprensión de las políticas internas y brindan a los empleados con antecedentes disciplinarios la oportunidad de expresar su historia y demostrar su crecimiento y cambio positivo.

¿Existen límites de ingresos para acceder a programas de alivio fiscal para deudores en Argentina?

Algunos programas de alivio fiscal en Argentina pueden tener límites de ingresos para ser elegibles, y estos límites varían según el programa específico y las circunstancias del contribuyente.

¿Qué medidas pueden tomar los organismos gubernamentales en Argentina para fomentar la reintegración laboral de personas con antecedentes disciplinarios?

Los organismos gubernamentales en Argentina pueden fomentar la reintegración laboral de personas con antecedentes disciplinarios mediante el diseño e implementación de programas de capacitación y asesoramiento laboral. Además, pueden colaborar con empleadores para promover la contratación inclusiva y ofrecer incentivos para empresas que brinden oportunidades a individuos con antecedentes.

¿Cuál es la normativa sobre el registro de contratos de arrendamiento en Argentina?

En algunas jurisdicciones, el contrato de arrendamiento debe ser registrado ante la autoridad competente, como la Dirección General de Rentas, para ser válido y oponible frente a terceros.

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