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¿Cómo se establece la actualización del alquiler en contratos de larga duración en Argentina?
En contratos de larga duración, la actualización del alquiler suele basarse en un índice oficial, como el Índice de Precios al Consumidor (IPC).
¿Cómo afecta la falta de otorgamiento de licencias por maternidad y paternidad a las demandas laborales en Argentina?
La falta de otorgamiento de licencias por maternidad y paternidad puede dar lugar a demandas en Argentina. La legislación laboral garantiza el derecho de los empleados a disfrutar de licencias por maternidad y paternidad con protección salarial. Los empleadores que niegan injustificadamente estas licencias pueden enfrentar demandas por parte de los empleados afectados. Las demandas pueden buscar la compensación de salarios perdidos y, en algunos casos, indemnizaciones adicionales. La documentación de la negativa de licencias, comunicaciones escritas y registros de empleo es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de otorgamiento de licencias por maternidad y paternidad. Los empleadores deben cumplir con las normativas específicas de licencias y promover un ambiente laboral que respalde la conciliación entre la vida laboral y familiar.
¿Cuáles son los desafíos comunes que enfrentan los candidatos en el mercado laboral argentino, y cómo los considera al evaluar su idoneidad para un puesto?
Reconocer los desafíos comunes en el mercado laboral argentino es esencial. Preguntas sobre cómo los candidatos han superado desafíos específicos, como la volatilidad económica, pueden proporcionar perspectivas valiosas sobre su capacidad de adaptación y resiliencia.
¿Puede el arrendatario realizar cambios cosméticos en la propiedad sin autorización del arrendador en Argentina?
Los cambios cosméticos, como la pintura, generalmente requieren el consentimiento del arrendador por escrito en Argentina.
¿Cómo se garantiza la equidad de género en la supervisión de PEP en Argentina?
La equidad de género en la supervisión de PEP en Argentina se garantiza mediante la implementación de políticas inclusivas. Se promueve la igualdad de oportunidades y la participación equitativa de mujeres y hombres en las instituciones encargadas de la supervisión. Además, se fomenta la transparencia en la identificación y supervisión de PEP, independientemente del género. La capacitación y sensibilización sobre la importancia de la equidad de género en la supervisión fortalecen la participación de mujeres en roles clave y contribuyen a un enfoque más completo y diverso en la identificación de posibles actividades ilícitas.
¿Cómo valora la habilidad del candidato para liderar proyectos de investigación científica en el ámbito de la biomedicina, considerando la importancia de la innovación en el sector de la salud en Argentina?
La investigación científica en biomedicina es estratégica. Se busca comprender cómo el candidato lidera proyectos de investigación en biomedicina, su conocimiento de avances científicos y su contribución para impulsar la innovación en el ámbito de la salud en Argentina.
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