VELEZ MARIA EUGENIA (Contribuyente AFIP | 27360299XXX)

Perfil del contribuyente VELEZ MARIA EUGENIA - 27360299XXX

CUIT 27360299XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

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¿Cómo afecta un embargo a la propiedad inmueble en Argentina?

Un embargo sobre una propiedad inmueble en Argentina implica la anotación de la medida en el registro de la propiedad, lo que limita la capacidad del propietario para disponer de la misma.

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La solicitud de información de antecedentes judiciales de una persona fallecida por motivos genealógicos puede requerir autorización y está sujeta a ciertas restricciones de privacidad.

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La imparcialidad en las investigaciones de PEP en Argentina se garantiza mediante la separación de funciones y la independencia de las instituciones encargadas de la supervisión y aplicación de la ley. Se establecen protocolos que evitan la interferencia política en las investigaciones y se fomenta la transparencia en el proceso. La participación activa de la sociedad civil y la revisión judicial son componentes esenciales para asegurar que las investigaciones sean objetivas y justas. Además, se promueve la rendición de cuentas de las autoridades a través de informes periódicos sobre el progreso de las investigaciones.

¿Cómo se abordan las demandas laborales relacionadas con la falta de respeto a la licencia por maternidad en Argentina?

La falta de respeto a la licencia por maternidad en Argentina puede resultar en demandas por parte de las trabajadoras afectadas. La legislación laboral garantiza el derecho a la licencia por maternidad con protección salarial, y los empleadores deben respetar estos derechos. Las trabajadoras que enfrentan violaciones a la licencia por maternidad pueden presentar demandas buscando reparación y compensación por perjuicios. La documentación de la negativa de licencias, comunicaciones escritas y registros de empleo es esencial para respaldar las demandas relacionadas con la falta de respeto a la licencia por maternidad. Los empleadores deben cumplir con las normativas específicas sobre licencias y promover un ambiente que respalde a las trabajadoras durante períodos de maternidad.

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