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¿Cuál es la relación entre el compliance y la responsabilidad social corporativa en Argentina?
En Argentina, el compliance y la responsabilidad social corporativa están interconectados, ya que ambos buscan promover prácticas comerciales éticas y sostenibles. Integrar estas dos dimensiones contribuye a la reputación positiva de la empresa y su impacto social.
¿Cuáles son los derechos de los empleados frente a cambios unilaterales en los contratos laborales en Argentina?
Los empleados en Argentina tienen derechos específicos frente a cambios unilaterales en los contratos laborales. Los empleadores no pueden modificar las condiciones de trabajo de manera unilateral sin el consentimiento del empleado. En caso de cambios injustificados, los empleados pueden presentar demandas buscando la revocación de los cambios o compensación por daños y perjuicios. La documentación de los términos originales del contrato y las comunicaciones escritas sobre los cambios propuestos son esenciales para respaldar las reclamaciones en casos de modificaciones unilaterales. Los empleadores deben tener en cuenta los derechos de los empleados y seguir los procedimientos adecuados al considerar cambios en los contratos laborales.
¿Cuáles son los requisitos para la residencia temporal para cónyuges de ciudadanos españoles desde Argentina?
Los requisitos para la residencia temporal para cónyuges de ciudadanos españoles desde Argentina incluyen demostrar el vínculo matrimonial, contar con medios económicos suficientes, y cumplir con los requisitos establecidos por las autoridades migratorias.
¿Cuál es la regulación fiscal para las transacciones de bienes raíces en Argentina?
Las transacciones de bienes raíces están sujetas al Impuesto a la Transferencia de Inmuebles (ITI). La ganancia de capital generada por la venta de propiedades también está sujeta al Impuesto a las Ganancias.
¿Cómo afecta la situación económica actual de Argentina a la capacidad de la empresa para acceder a financiamiento durante la debida diligencia?
Dada la situación económica en Argentina, es crucial evaluar cómo esta afecta la capacidad de la empresa objetivo para acceder a financiamiento. Se deben revisar las relaciones con entidades financieras locales e internacionales, la solidez crediticia y la capacidad de la empresa para cumplir con las obligaciones financieras en un entorno económico desafiante.
¿Cuáles son las leyes relacionadas con la discriminación en Argentina?
Argentina tiene leyes que prohíben la discriminación, ya sea por motivos de género, orientación sexual, raza o religión. Estas leyes buscan promover la igualdad y proteger los derechos de todos los ciudadanos.
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