ZABALA NESTOR LUIS (Contribuyente AFIP | 20125075XXX)

Perfil del contribuyente ZABALA NESTOR LUIS - 20125075XXX

CUIT 20125075XXX
Condición Tributaria Actualizado
País Argentina
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se abordan los temas de corrupción y cumplimiento durante la debida diligencia en Argentina?

La debida diligencia en Argentina debe incluir una evaluación exhaustiva de los riesgos de corrupción y el cumplimiento de normativas éticas y legales. Se deben revisar los programas internos de cumplimiento, así como investigar posibles irregularidades. La identificación temprana de problemas de cumplimiento evita riesgos legales y protege la reputación de las partes involucradas.

¿Cuáles son las leyes relacionadas con el delito de daño al patrimonio cultural en Argentina?

El daño al patrimonio cultural en Argentina, que incluye la destrucción o daño a bienes culturales, está penalizado. Se imponen sanciones para proteger la riqueza cultural del país y prevenir acciones que puedan afectar el patrimonio histórico y artístico.

¿Cuáles son las condiciones para la devolución del depósito de garantía al final del contrato en Argentina?

El arrendador debe devolver el depósito de garantía en un plazo determinado, descontando solo los daños justificados y proporcionando una descripción detallada de los costos.

¿Cuál es el tratamiento de la propiedad intelectual en un contrato de venta de derechos de autor en Argentina?

En contratos de venta de derechos de autor en Argentina, se deben establecer cláusulas claras sobre la transferencia de propiedad intelectual. Esto incluye los derechos específicos cedidos, la duración de la cesión y cualquier compensación económica asociada.

¿Cuál es la relación entre los antecedentes disciplinarios y la participación en programas de turismo y hospitalidad en Argentina?

Los antecedentes disciplinarios pueden tener una relación con la participación en programas de turismo y hospitalidad en Argentina. Las empresas y organizaciones del sector pueden evaluar la idoneidad de los participantes, equilibrando la seguridad de los turistas con oportunidades de participación para aquellos con antecedentes disciplinarios que buscan trabajar en este ámbito.

¿Cómo pueden las empresas de logística en Argentina abordar los antecedentes disciplinarios en la contratación de conductores y personal operativo?

Las empresas de logística en Argentina pueden abordar los antecedentes disciplinarios en la contratación de conductores y personal operativo mediante la implementación de políticas de selección que equilibren la seguridad con oportunidades de rehabilitación. La evaluación debe ser relevante para las responsabilidades laborales y cumplir con las regulaciones de seguridad en el sector.

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