ENRIQUE RICARDO SALVATIERRA HEIDECKE - 67865

Perfil del Funcionario Público Enrique Ricardo Salvatierra Heidecke

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad GOBIERNO AUTÓNOMO MUNICIPAL DE SANTA CRUZ DE LA SIERRA
Fecha 24/03/2023
País BOLIVIA

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Se puede realizar el cambio de nombre presentando el certificado de matrimonio actualizado y otros documentos requeridos en el SEGIP.

¿Cuáles son las disposiciones legales en Bolivia respecto a la violencia policial?

La violencia policial en Bolivia está regulada por la Ley N° 351 Contra el Racismo y Toda Forma de Discriminación. Esta legislación prohíbe la violencia policial y garantiza el respeto a los derechos humanos. Los agentes que incurran en actos violentos pueden enfrentar sanciones, y se promueve la rendición de cuentas para mantener la integridad y el profesionalismo en las fuerzas de seguridad.

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La inscripción de una fundación sin fines de lucro en Bolivia se realiza ante el Ministerio de Justicia y Transparencia Institucional. Debes presentar los estatutos, la lista de miembros, y cumplir con los requisitos legales establecidos para obtener la autorización y operar como una entidad sin fines de lucro.

¿Cuál es la validez legal de los informes de verificación de antecedentes obtenidos en Bolivia en caso de disputas legales?

Los informes de verificación de antecedentes obtenidos legalmente en Bolivia tienen validez en caso de disputas legales. Es crucial asegurarse de seguir los procedimientos correctos y trabajar con fuentes confiables y autorizadas.

¿Cuáles son las responsabilidades en relación con la capacitación de personal boliviano para el correcto uso y mantenimiento de los productos suministrados?

Las responsabilidades en relación con la capacitación de personal se describen en la cláusula [Número de la Cláusula], indicando cómo el vendedor proporcionará la capacitación necesaria a personal boliviano para garantizar el correcto uso y mantenimiento de los productos suministrados, contribuyendo a un rendimiento óptimo.

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Las empresas de consultoría en Bolivia pueden fortalecer la ética empresarial a pesar de posibles restricciones en la adopción de estándares internacionales debido a embargos mediante diversas estrategias. La inversión en programas de formación en ética y la implementación de códigos de conducta internos pueden promover una cultura empresarial ética. La participación en iniciativas de responsabilidad social empresarial y la promoción de la transparencia en las operaciones pueden construir la confianza de los clientes. La diversificación hacia servicios de consultoría en sostenibilidad y la adopción de prácticas inclusivas en el lugar de trabajo pueden demostrar un compromiso con valores éticos. La colaboración con organismos gubernamentales para el desarrollo de políticas que promuevan la ética empresarial y la participación en proyectos de desarrollo comunitario pueden ser estrategias clave para fortalecer la ética empresarial en el sector de consultoría en Bolivia.

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