JUAN MANUEL QUISPE QUISPE - 48689

Perfil del Funcionario Público Juan Manuel Quispe Quispe

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad POLICIA BOLIVIANA
Fecha 11/05/2023
País BOLIVIA

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¿Cómo realizar el trámite para la obtención de un permiso de trabajo para extranjeros en Bolivia?

La obtención de un permiso de trabajo para extranjeros en Bolivia se realiza ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social. Debes presentar la solicitud, el contrato laboral, y cumplir con los requisitos migratorios específicos para obtener la autorización correspondiente.

¿Cuál es la contribución de las organizaciones sin fines de lucro en Bolivia en la promoción de buenas prácticas de verificación en listas de riesgos para garantizar la transparencia y la confianza pública?

Las organizaciones sin fines de lucro en Bolivia desempeñan un papel crucial en la promoción de buenas prácticas de verificación en listas de riesgos. A través de campañas de concientización y colaboración con entidades gubernamentales, estas organizaciones fomentan la transparencia y la confianza pública al asegurarse de que las empresas sigan prácticas éticas y cumplan con las regulaciones.

¿Cómo ha impactado el embargo en Bolivia en la educación y cuáles son las estrategias para garantizar la continuidad de la enseñanza durante períodos de restricciones económicas?

El embargo puede afectar los recursos educativos. Estrategias podrían incluir tecnologías educativas, programas de apoyo a estudiantes y colaboraciones con organizaciones internacionales. Evaluar estas estrategias proporciona una visión de la capacidad de Bolivia para mantener la calidad de la educación durante los embargos.

¿Qué medidas de seguridad adicionales se han implementado en las nuevas cédulas de identidad en Bolivia?

Las nuevas cédulas de identidad incluyen medidas de seguridad avanzadas como hologramas y elementos biométricos para prevenir la falsificación.

¿Cuáles son las repercusiones legales de no obtener un Certificado de Antecedentes Penales al contratar empleados en Bolivia?

No obtener un Certificado de Antecedentes Penales al contratar empleados en Bolivia puede tener varias repercusiones legales y prácticas. Desde una perspectiva legal, la falta de verificación de antecedentes penales puede exponer a la empresa a responsabilidades legales en caso de incidentes relacionados con la conducta criminal de los empleados. Además, puede resultar en la contratación de personas no idóneas para ciertos roles, lo que podría afectar negativamente la reputación de la empresa y la seguridad de sus empleados y clientes. En términos prácticos, no verificar los antecedentes penales puede llevar a una toma de decisiones defectuosa durante el proceso de selección y contratación, lo que afecta la eficacia y la integridad del equipo de trabajo.

¿Cuál es la relación entre los embargos y la investigación y desarrollo de tecnologías para la gestión sostenible de la industria de la construcción en Bolivia?

La relación entre los embargos y la investigación y desarrollo de tecnologías para la gestión sostenible de la industria de la construcción en Bolivia es esencial para abordar los desafíos ambientales asociados con el desarrollo urbano. Proyectos destinados a sistemas de construcción sostenible, tecnologías de eficiencia energética en edificaciones y programas de educación en prácticas constructivas responsables pueden estar en peligro durante embargos. Durante este periodo, los tribunales deben aplicar medidas cautelares que no detengan proyectos esenciales para la implementación de tecnologías que fortalezcan la sostenibilidad en la construcción durante el proceso de embargo. La colaboración con entidades de construcción, la revisión de políticas de planificación urbana y la promoción de inversiones en tecnologías para la construcción sostenible son fundamentales para abordar embargos en este sector y contribuir a la preservación de espacios verdes y la reducción del impacto ambiental en Bolivia.

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